Approvisionneur H/F Apave
Vélizy-Villacoublay - 78 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?
Apave recherche un Approvisionneur H/F, en CDI pour SOPEMEA, filiale du Groupe Apave spécialisée dans les essais industriels et mesures, l'assistance à la certification et la formation.
SOPEMEA dispose en complément d'un service d'ingénierie qui accompagne des acteurs majeurs de l'industrie aéronautique, spatiale et de défense dans la qualification et/ou la certification (marquage CE, aéronautique, etc.) de leurs matériels.
Au sein du service Achat, vous assurerez l'approvisionnement des composants et des services définis par les services techniques et/ou d'autres services prescripteurs dont les conditions d'achat sont définies par le responsable achat et dont le besoin est exprimé via des demandes d'achats.
Vous effectuerez un suivi de la demande d'achat jusqu'au paiement fournisseur en passant par la commande d'achat.
Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?
Après votre parcours d'intégration, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions :
- Créer et Mettre à jour la base de données Achat dans l'ERP (Tarifs, délais, références fournisseur...),
- Traiter les demandes et commandes d'achats et élaborer le plan d'approvisionnement,
- Consulter / Mettre en concurrence les offres et les synthétiser,
- Suivre les commandes (actions préventives et curatives) et assurer une communication proactive vis-à-vis des clients internes/demandeurs des informations relatives à l'approvisionnement des produits et services en commande,
- Gérer la relation avec les fournisseurs,
- Régler les cas de litiges liés aux livraisons ou à la facturation (article manquant, écart de prix etc.),
- Mettre à jour les paramètres de stock et traiter les surstocks et/ou sous stocks,
- Assurer toutes les tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement quotidien du service achats,
- Assurer une présence terrain fréquente afin de répondre aux problématiques des demandeurs / clients internes et donner une bonne image du service achats
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Faites-vous connaître. Postulez
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Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
-
Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels/RH vous attendent.
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Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Parlons de vous !
D'abord, votre cursus :
De formation Bac +2 à Bac +3 en Supply Chain, Logistique ou équivalent, vous justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans un environnement industriel.
Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles :
Vous maîtrisez les outils informatiques : ERP (NAVISION serait un plus), Excel, etc.
Vous avez la connaissance d'un processus achats.
La maîtrise d'un anglais professionnel est apprécié sur ce poste.
Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, votre sens des responsabilités, votre disponibilité et votre bonne capacité de négociation.
Votre rigueur de travail, votre curiosité technique et votre grande intégrité seront également un gage de réussite pour ce poste.
Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Choisissez-nous !
En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.
Nous rejoindre, c'est :
- Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe.
- Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion.
- Bénéficier des avantages : 13ème mois, RTT, forfait repas restaurant selon conditions de déplacement, prime vacances.
À partir de maintenant, comment ça se passe ?
1. Faites-vous connaître. Postulez.
2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !
#LI-DL1
Raisons de nous rejoindre
-
Un onboarding et un accompagnement quotidien
-
Un véritable système de tutorat sur le terrain
-
Un vrai parcours de formation interne, 27,5 h de formation /an/salarié
-
Un quotidien anti-routine, avec des missions très variées
-
Une possibilité d’évolution en interne à l’international
-
Une participation selon les résultats du Groupe
-
Un Groupe qui s’engage en RSE
-
Des avantages financiers (variables selon les offres et les sites)
Bienvenue chez Apave
Rejoignez-nous !
Et si vous vous engagiez dans un travail porteur de sens, au sein d'une entreprise dotée d'une forte notoriété, et reconnue pour son expertise technique et l'attention portée à ses salarié(e)s.
En rejoignant le Groupe Apave, vous agirez au quotidien pour aider nos clients à prévenir et maîtriser leurs risques qu'ils soient humains, techniques, environnementaux ou numériques.
En rejoignant Apave, vous contribuez à faire vivre la Raison d'Être du groupe : Agir en acteur de confiance, pour un monde plus sûr, durable et porteur de progrès partagé.
Mieux encore : au sein d'Apave, vos talents et vos compétences s'expriment dans un collectif fort, où chaque jour est dédié à l'action à travers des missions toujours plus techniques et passionnantes.
Nous vous attendons pour écrire, avec vous, la suite de notre histoire.
Nous vous réservons un accueil de qualité et un parcours évolutif pour qu'ensemble, nous révélions votre potentiel.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Vélizy-Villacoublay
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
22 710 € / an 1 892 € / mois 12,48 € / heureSalaire brut estimé
26 196 € / an 2 183 € / mois 14,39 € / heureEstimation haute
30 066 € / an 2 506 € / mois 16,52 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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