

Spécialiste Qualité H/F Daher
Tremblay-en-France - 93 CDI- Bac +5
- Industrie Aéronautique • Aérospatial
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vous avez envie de FAIRE DECOLLER votre carrière ?
Nous recherchons notre futur(e)
Spécialiste Qualité H / F
Type de contrat
CDI
Qui sommes-nous?
Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'Euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.
Avec sa Division Logistique, le Groupe Daher est le leader français de la logistique industrielle, spécialisé dans la gestion et l'optimisation des entrepôts logistiques et chaînes d'approvisionnement pour des secteurs exigeants. Il propose des solutions de logistique intégrée et complète, allant de la planification à la gestion opérationnelle, directement sur site client ou à distance.
L'environnement du poste
Nous recherchons notre futur(e) Spécialiste Qualité H/F pour intégrer l'équipe Qualité de la Région IDF Nord, sur sites en proximité de l'aéroport Charles de Gaulle.
Les défis que nous allons relever ensemble :
- Intervenir dans un environnement multi sites : Tremblay en France (93290), Dugny (93440), Marly la ville (95371)
- Traiter les non-conformités (réclamations client, litiges, sinistres via les outils de l'Assurance Qualité (8D, Flash Qualité)
- Contribuer à la réussite des audits internes, clients, règlementaires (AFNOR) et des autorités (OSAC / EASA sur les flux PART 145, PART 21, FAR 145...)
- Garantir l'intégration du personnel par l'animation d' un accueil qualité
- Être garant du Plan d'actions d'Assurance Qualité du Site, de l'AMDEC
- Être garant de la qualification de certains postes techniques via un QCM ou une Vérification des Standards (VRS)
- Être garant du suivi des dossiers des postes soumis à habilitation client
- Organiser des rituels de management avec le client et en interne (SR, point avec le responsable de sites)
- Être l'interface avec les services qualités du client.
Réaliser tout ou partie des activités suivantes :
Management Qualité :
- Mettre en place, accompagner, suivre le déploiement du système de management Qualité : certifications, sensibilisation, suivi de la documentation qualité, Synthèse des KPI Qualité en début de mois...
- Proposer, déployer et animer des outils de pilotage et/ou de mesure du système de management et de ses processus.
- Surveillance : Planifier la surveillance du système de management de la qualité (Tournée de Terrain Structurée (TTS Qualité), Vérification du respect du standard (VRS...)
- Piloter et participer aux audits internes conformément au planning annuel et dans le respect de la procédure d'audit interne y compris la clôture des actions;
- Piloter et participer aux audits externes (règlementaires, clients, autorités, fournisseurs...).
- Amélioration continue
- Accompagner les plans d'actions de réduction des non-conformités exportées et des coûts de non-qualité avec les outils adaptés
- Suivre les plans d'actions correctives / préventives issus des audits internes, externes, des réunions de direction, des revues de processus et de sous-processus
- S'assurer de l'efficacité des actions locales et proposer des méthodes adaptées
- Être l'interface privilégié qualité client. Garantir les plans d'actions d'amélioration qualité chez les clients et/ou fournisseurs
- Animer et promouvoir l'utilisation des outils de résolution de problèmes (8D, Ishikawa...)
Gestion documentaire :
- Administrer la base documentaire concernant les documents de son périmètre (Liste des Documents Applicables : LDA)
- Approuver les documents
Référent :
- S'assurer que le système de management local répond aux exigences des normes et règlements en vigueur sur son périmètre
- Apporter son support sur l'expertise risque, résolution de problème, analyse des causes, méthodologie...
Représentation :
- Représenter sa Direction en matière de Système de Management QSE (audits internes croisés, audits externes, réunions avec les clients/ fournisseurs...)
- Être le référent qualité technique de son domaine dans la relation avec les différentes parties prenantes internes et externes (clients / opérations / engineering / HSE...)et former si besoin
- Représenter sa Direction de manière ponctuelle sur les points bloquants tout en proposant des actions conservatoires, correctives, ou préventives adaptées.
Parlons de vous :
Vous êtes reconnu(e) pour...
- Votre diplomatie, votre proactivité, votre autonomie et votre rigueur ;
- Votre aisance relationnelle, votre implication et proximité avec le terrain ;
- Votre capacité d'écoute et votre esprit de synthèse vous permettront de mener à bien des démarches de progrès dans un environnement de travail dynamique et agréable.
Et d'un point de vue technique...
- Vous êtes titulaire d'un Bac +5 et vous justifiez idéalement d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le domaine de la Qualité en aéronautique.
- Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral ainsi qu'avec les outils du Pack Office ;
- Vous connaissez la réglementation qualité dont les normes et êtes à l'aise dans la réalisation d'audits, analyses de risques et arbre des causes ;
- Vous parlez l'anglais professionnel
Vous n'avez pas toutes les compétences requises ? Pas de souci ! Daher vous soutiendra dans votre parcours de développement.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nos engagements :
Daher, certifié Top Employeur France, vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'International.
Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.
Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au coeur de nos activités pour un avenir durable.
Avantages principaux :
- Prime d'intéressement et prime de participation
- Couverture frais de santé avantageuse
- Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise : cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie
- Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous conditions
- Plan d'épargne entreprise
Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :
- L'étude de votre candidature
- Un premier échange téléphonique
- Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) RRH et manager(s) concerné(s)
Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.
Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
1. L’étude de votre candidature
-
2. Un premier échange téléphonique
-
3. Un entretien avec chargé(e) de recrutement et manager(s) concernés par le poste
-
Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l’issue
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Avntages CE : Cartes cadeaux, chèques vacances et offre billeterie
-
Accès à un réseau de crèches sous conditions
-
Plan d’épargne entreprise
-
Prime d’intéressement et de participation
-
Couverture frais de santé avantageuse
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Tremblay-en-France
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
41 200 € / an 3 433 € / mois 22,64 € / heureSalaire brut estimé
48 800 € / an 4 067 € / mois 26,81 € / heureEstimation haute
61 200 € / an 5 100 € / mois 33,63 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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