Responsable Methodes et Performance Industrielle H/F Groupe SEB
Rumilly - 74 CDI- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Rejoignez nos équipes de l'Industrie !
Aujourd'hui, nous produisons des articles que nous commercialisons et nos sites industriels sont présents dans le monde entier.
Nos forces :
- Un dispositif industriel adapté, combiné à une approche santé sécurité
- Un système d'Excellence Opérationnelle soutenu par les programmes OPS (Operation Performance SEB) et Industrie 4.0
- Une volonté d'Innovation et d'optimisation constante
Ce que nous allons accomplir ensemble
« En Haute Savoie, au sein de notre UAP devenez le chef d'orchestre méthodes qualité et amélioration continue pour des produits très conviviaux ! Un projet de transformation stimulant vous attend !», Grégoire BIVILLE, Responsable UAP.
Contribuez à notre développement :
Au sein d'une usine en mouvement avec un plan de transformation engagé impliquant des challenges et de nombreux projets, vous serez rattaché directement au Responsable d'une UAP en pleine reconstruction. Vous avez une solide expertise technique en méthodes industrielles et êtes reconnu comme un leader? Rejoignez notre équipe en tant que Responsable Méthodes et Performance Industrielle et jouez un rôle clé dans la transformation de notre UAP KE (Kitchen Electric).
A ce titre, vos principales missions sont de :
- Optimisation continue des performances : Proposez et validez des stratégies innovantes pour améliorer la sécurité, la qualité de production, la productivité et les méthodes opérationnelles.
- Gestion de projets et audits : Assurez que tous les projets intègrent les aspects sécurité, ergonomie, qualité et environnement. Réalisez des audits détaillés des produits et des processus de production.
- Analyse et amélioration de la qualité : Consolidez et analysez les résultats qualité et proposez des actions correctives efficaces. Déployez des plans d'action correctifs et préventifs impactant la production.
- Soutien des démarrages en série : Supervisez les démarrages en série pour garantir des niveaux de performance optimums selon les attentes.
- Management et dynamique d'équipe : Développez la communication, la polyvalence et les compétences des membres de votre équipe. Encouragez une dynamique positive par la formation, les retours d'expérience et les entretiens réguliers.
Apportez vos compétences :
· De formation Bac +5 type ingénieur généraliste, vous avez au moins 5 ans d'expérience en management de projet méthodes industrielles
· Leadership, capacité à embarquer les équipes, orientation résultats, curiosité, force de proposition et prise d'initiative
· Goût pour le challenge, ténacité et ambition
· Anglais professionnel au vu de la dimension internationale du groupe
Rencontrons-nous :
- Premier échange avec le Responsable UAP et les équipes recrutement.
- Rencontre ensuite avec le Directeur de Site et l'équipe RH lors d'une venue sur le site
Intégrez un Groupe Français International animé par :
- Des valeurs : volonté d'entreprendre, passion pour l'innovation, professionnalisme, esprit de Groupe et respect de la personne avec des engagements citoyens et d'innovations durables concrets
- Un accompagnement de ses collaborateurs : 1 poste sur 2 est pourvu en interne
- Des avantages pour tous : accords QVT, prime de vacances, participation/intéressement, CSE, restaurant d'entreprise...
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Postulez sur notre site carrière : une confirmation vous sera envoyée par e-mail sous 24H
-
Si votre candidature est sélectionnée par le Recruteur, vous aurez un échange téléphonique
-
Un entretien vidéo ou physique sera organisé -Vous rencontrerez le Recruteur et le Manager
-
Un 2ème entretien pourra être réalisé avec notamment le RRH
-
Dans tous les cas un retour personnalisé vous sera fait
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Aménagement des locaux, Parking gratuit à proximité
-
13ème mois, Bonne mutuelle, Intéressement ou participation
-
Flexibilité des horaires, RTT
-
Organisation de conférence & workshops
-
Proche transport en commun
-
Locaux modernes
-
Equipements techniques
-
Espaces calmes
-
Café offert
-
Activités sportives
Bienvenue chez Groupe SEB
- Job Type : CDI Temps plein
- City : Rumilly
- Minimum annual compensation : 50000
- Maximum annual compensation : 60000
Proche de vous partout dans le Monde
Le Groupe SEB est la référence mondiale du petit équipement domestique et du café professionnel grâce à son portefeuille de 40 marques emblématiques telles que Tefal, Seb, Rowenta, Moulinex, Calor, Lagostina, Krups, WMF. Présent dans 150 pays, nous produisons dans 44 sites industriels et vendons 11 produits à la seconde.
Chaque jour, nous aspirons à créer un environnement de travail toujours plus inclusif et stimulant où nos plus de 30.000 employé.es peuvent se développer et donner le meilleur d'eux-mêmes.
Reconnu comme centre de compétences international du Groupe SEB pour les produits de la marque TEFAL, notre site industriel de Rumilly, proche d'Annecy emploie 1600 collaborateurs passionnés.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Rumilly
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
41 900 € / an 3 492 € / mois 23,02 € / heureSalaire brut estimé
51 200 € / an 4 267 € / mois 28,13 € / heureEstimation haute
58 800 € / an 4 900 € / mois 32,31 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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