Réviseur - Auditeur H/F Sadec Akelys
Troyes - 10 CDI- 35 000 - 40 000 € / an
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Tu souhaites intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance ?
Le bureau de Troyes, fort d'une soixantaine de collaborateurs dynamiques, t'invite à rejoindre une équipe prête à partager de nouvelles aventures passionnantes ! Tout cela dans une atmosphère conviviale et apaisante, où la productivité s'épanouit en harmonie avec une ambiance chaleureuse.
Au sein d'une équipe conviviale et solidaire et sous la responsabilité d'un directeur adjoint du cabinet, tu auras pour missions :
· Réaliser des missions de révision comptable auprès de nos clients ;
· S'occuper des travaux de clôture et établissement d'états financiers sociaux et consolidés ;
· Etablir les liasses fiscales et les déclarations périodiques (TVA, IS, déclaration des prix de transfert, autres taxes) ;
· Elaborer des tableaux de bord et/ou des prévisionnels d'activité ;
· Effectuer des audits financiers selon les normes en vigueur ;
· Analyser et vérifier la conformité des dossiers ;
· Rédiger des rapports d'audit clairs et professionnels ;
· Conseiller nos clients sur leurs enjeux comptables et fiscaux ;
Être en relation avec une clientèle composée de TPE, PME et associations.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec la Chargée de recrutement du groupe
-
Entretien physique (2 maximum) au sein des locaux avec le/les responsables du Pôle
L'adresse du poste
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Le profil recherché
· Titulaire d'une formation Bac +5 (DSCG, Master CCA ou équivalent), tu as au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire ;
· Tu es dynamique, autonome, rigoureux(se), tu aimes le travail en équipe et tu as un excellent sens de la relation client ;
· Tu as développé une expertise approfondie en normes comptables, en pratiques d'audit, ainsi qu'en compétences analytiques ;
· Tu as éventuellement une connaissance de Sage, Dext, Diaclient, MEG, Caseware, Silae, Polyact ainsi que d'autres logiciels de comptabilité ;
· Tu manifestes un grand intérêt pour les nouveaux outils numériques et tu as une bonne maîtrise de l'informatique ;
À compétences égales, nous garantissons l'ouverture de tous nos postes aux personnes en situation de handicap
La fourchette de rémunération :
Entre 35 K € et 40 K € brut fixe annuel hors primes et avantages.
Le processus de recrutement :
* Entretien en visio et tests techniques ;
* Entretien physique avec les directeurs adjoints ;
* Entretien physique avec le directeur de bureau.
Raisons de nous rejoindre
-
Un parcours d’intégration sur-mesure
-
Une formation technique et opérationnelle toute l’année
-
Une rémunération selon profil
-
Des primes de développement commercial, participation, intéressement
-
Un plan d’Epargne salariale
-
Carte restaurant de 10€ (avec prise en charge employeur à 60%)
-
Une mutuelle (avec une prise en charge employeur à hauteur de 90%)
-
Un CSE actif
Bienvenue chez Sadec Akelys
Envie de rejoindre un groupe dynamique et en plein essor ?
560 collaborateurs, 28 bureaux en France, 15000 entreprises et associations accompagnées chaque année, et ce n'est pas fini !
Notre force, être capable de travailler en mode collaboratif pour rassembler nos visions et nos compétences au service de nos clients. Chacun de nos collaborateurs est choisi autant pour son professionnalisme et ses savoir-faire que pour son savoir-être. C'est la seule façon de tisser un partenariat de qualité, basé sur le respect, la compréhension et la confiance, gages de réussite dans les actions que nous déployons ensemble.
Parce qu'entreprendre est avant tout une aventure humaine.
Regarde notre vidéo : Rejoins SadecAkelys ! (youtube.com)
NOTRE DIFFERENCE :
* Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation technique et opérationnelle toute l'année ;
* Des commissionnements sur les travaux exceptionnels et sur les entrées des nouveaux clients ; des primes de cooptation ;
* Un plan d'Epargne entreprise avec participation, intéressement et abondement ;
* Une carte restaurant de 10 € par jour travaillé prise en charge à 60% par l'employeur ;
* Une mutuelle prise en charge à 90 % par l'employeur ;
* Un plan de développement des compétences individualisé avec 5 jours de formation par an ;
* Un CSE actif ;
* Une politique RSE impactante ;
* Respect de nos valeurs : Service, Professionnalisme, Engagement, Proximité ;
* Une modulation des heures sur l'année.
REJOINS NOS EQUIPES AU PLUS VITE !
Avantages :
* Tickets restaurants
* Mutuelle
* Intéressement
* Chèques cadeaux
* RTT
* PEE
- Troyes - 10
- CDI
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