Chargé de Promotion et d'Admissions Internationales H/F Centralesupelec
Gif-sur-Yvette - 91 CDI- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Au sein de la Direction des Formations, rattaché(e) au Responsable du pôle Marketing et Admissions, vous intégrerez une équipe de 4 personnes.
Votre mission principale sera de contribuer activement au développement du recrutement d'étudiantes internationaux pour les formations de CentraleSupélec et au renforcement de sa notoriété à l'étranger, à travers des actions de promotion, de prospection et de communication en lien étroit avec les équipes internes et partenaires externes.
Activités principales
A ce titre, vos activités seront les suivantes :
- Gérer un portefeuille de formations.
- Mettre en oeuvre des campagnes de promotion et de prospection : visites d'établissements, salons, conférences, webinars, e-mailings.
- Promouvoir les formations auprès des candidats et prescripteurs, et les accompagner jusqu'à l'inscription définitive.
- Assurer un suivi personnalisé des prospects et candidats (information, accompagnement, relance).
- Organiser et participer à l'animation d'événements promotionnels : présentations en classe, journées portes ouvertes, salons, soirées Alumni.
- Développer et animer un réseau de partenaires, d'anciens élèves et de prescripteurs internationaux.
- Contribuer à la création de supports de communication et d'argumentaires adaptés aux marchés internationaux.
- Assurer une veille concurrentielle pour ajuster les stratégies de promotion, d'admission et de rétention.
- Travailler en collaboration avec les équipes pédagogiques, admissions, administratives et marketing.
- Assurer un suivi des dossiers de candidature, analyser les dossiers, relancer les candidats.
- Veiller à la rétention des candidats et à la bonne information des prescripteurs pour favoriser leur engagement auprès de CentraleSupélec.
- Accompagner les responsables des admissions dans la relance des candidats et l'étude des dossiers.
- Animer en équipe le processus d'admission post-bac.
- Réaliser une veille de marché pour affiner les stratégies de promotion et de recrutement.
Particularités ou contraintes du poste :
Des nombreux déplacements en France et en Europe sont à prévoir.
Profil recherché
Issu(e) d'une formation supérieure (Bac +3 minimum) en école de commerce, vente ou marketing, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 4 ans en vente b2c, idéalement dans l'enseignement supérieur ou les services.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement multiculturel.
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance téléphonique et capacité à relancer efficacement les prospects.
Vous avez des compétences avérées à interagir avec des interlocuteurs de tous niveaux
Vous démontrez des qualités relationnelles qui vous permettent de travailler en équipe avec diplomatie et en transversalité avec l'ensemble des partenaires internes (marketing, communication, pédagogie) et interagir avec des interlocuteurs de tous niveaux.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (notamment Excel pour le reporting et le traitement de données), de CRM ainsi que les réseaux sociaux.
Vous savez organiser vos activités avec rigueur et respecter les délais tout en sachant rendre compte de vos activités à votre hiérarchie.
La maîtrise de l'anglais (C1) est obligatoire pour échanger avec des publics internationaux, une troisième serait un plus.
Informations complémentaires
Lieu de travail : Campus de Gif-sur-Yvette
Date de début : 01/09/2025
CDI : temps plein
Statut : Titulaire ou contractuel de droit public
Le profil recherché
Experience : 4 An(s)
Compétences : Argumentation commerciale, Techniques de vente et de promotion, Techniques commerciales, Présenter et valoriser un produit ou un service, Réaliser le compte rendu d'une animation commerciale, Organiser et participer aux divers événements d'animation (petits déjeuners, salons, conférences...) et ainsi qu'aux différentes réunions commerciales, Utiliser les outils numériques, Recrutement d'étudiants internationaux
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Bienvenue chez Centralesupelec
CentraleSupélec, Établissement Public à caractère scientifique, culturel et professionnel, constitué sous la forme d'un Grand Établissement est placé sous la tutelle conjointe du ministère de l Éducation Nationale, de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche et du ministère de l'Économie, de l'Industrie et du Numérique.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Gif-sur-Yvette
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
38 500 € / an 3 208 € / mois 21,15 € / heureSalaire brut estimé
51 200 € / an 4 267 € / mois 28,13 € / heureEstimation haute
67 500 € / an 5 625 € / mois 37,09 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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