Animateur·trice des Ateliers Coup de Pouce - 2 Postes H/F la Cravate Solidaire Bordeaux
Bordeaux - 33 CDD- 1 950 € / mois
- 🕑 12 mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vous êtes autonome, opérationnel.le et engagé.e; vous aimez à la fois organiser avec rigueur et animer avec entrain, nous avons besoin de vous pour être le-la véritable chef.fe d'orchestre de l'organisation, de la gestion et de l'animation de nos ateliers Coup de Pouce partout en Gironde.
>>> Animateur.trice des ateliers "fixes" dans notre local d'action à Bordeaux Lac - 1 poste
Appui à l'organisation des ateliers "fixes"- 80 %
> Organiser et animer les ateliers Coup de Pouce dans le local d'action à Bordeaux Lac (environ 3 à 4 ateliers par semaine)
Gestion du vestiaire & du réassort du local d'action - 15 %
> S'assurer que le local d'action soit toujours propre, rangé et accueillant
> Assurer le réassort régulier du vestiaire
Poste basé Avenue des 40 journaux (local d'action) et 6 rue du professeur Dangeard (bureaux)
Conduite régulière d'un utilitaire pour le réassort
>>> Animateur.trice des ateliers "embarqués" grâce à la Cravate Mobile dans les territoires ruraux & dans les QPV de la Métropole bordelaise - 1 poste
Appui à l'organisation des ateliers" embarqués" - 70 %
> Organiser et animer les ateliers Coup de Pouce embarqués (environ 2 sorties par semaine sur toute la Gironde)
> S'assurer que l'expérience de chaque candidat lui soit utile et positive, mobiliser la communauté de bénévoles et assurer les relations au quotidien avec les partenaires de l'insertion,
> Animer ou co-animer des actions collectives (CV, pitch, jobboards.) et présenter nos activités sur différents événements,
Gestion du local logistique & du réassort de la Mobile - 25 %
> Veiller à ce que le camion ait un vestiaire bien réassorti et qu'il soit accueillant pour tous-tes,
> Gérer physiquement le stock central de vêtements et accessoires ainsi que la réception des dons et organiser la redistribution des vêtements non conformes
> Co-organiser et co-animer les sessions de tri de vêtements
Participer à la vie de l'association - 5%
> Participer à la vie de l'association : entretien des locaux, réunions, participation aux forums.
> Etre force de proposition sur tout sujet visant à l'amélioration des ateliers Coup de Pouce
Poste basé au 6 rue du professeur Dangeard avec nombreux déplacements partout en Gironde
Conduite régulière de la Mobile : camion de 20 m3 automatique
Expérience et motivation
Une première expérience dans l'animation, la médiation ou l'insertion est un plus.
L'économie sociale et solidaire (ESS) vous tient à coeur ou vous attire : vous avez envie de contribuer à un projet à impact social fort.
Compétences et savoir-faire
Vous êtes organisé.e, débrouillard.e, rigoureux.se et doté.e d'une forte adaptabilité : mener plusieurs projets en parallèle ne vous fait pas peur.
Vous êtes reconnu.e pour votre agilité dans la recherche de solutions face aux imprévus.
Vous êtes à l'aise avec les outils numériques : vous maîtrisez les suites Google, Office, Drive, et êtes ouvert.e à découvrir de nouveaux outils collaboratifs.
Savoir être et posture relationnelle
Vous avez un excellent sens du relationnel avec des publics variés : bénéficiaires, bénévoles, partenaires
Vous aimez le travail en équipe : vous savez écouter, analyser et proposer des solutions pertinentes dans une dynamique collective.
Permis B obligatoire
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires, Organiser et superviser l'approvisionnement, la logistique d'un événement, Recueillir et analyser les besoins client
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Bordeaux - 33
- CDD
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