Aide-Soignant Référent H/F Clariane
Nîmes - 30 CDI- BEP, CAP
- Service public hospitalier
Les missions du poste
CDI Temps plein dès que possible Rythme de travail : du lundi au vendredi et 1 WE sur 4Horaires : 8h00 - 16h00 et un jour par semaine 12h00 - 20h00
Rattaché à la Direction de l'établissement et en étroite collaboration avec l'IDEC vos missions seront :Participer à : * la gestion du planning de l'équipe soignante, dont le recrutement, l'accueil, le remplacement* management des équipes dans un objectif d'excellence des soins, de motivation et de cohésion d'équipe* l'organisation et préparation des réunions d'équipe, en fonction du besoins* l'évaluation de la charge de travail par poste, réajustement si nécessaire* l'accompagnement des résidents : toilettes, couchers, aide aux repas
- Etre garant de la qualité des soins- Encadrement des étudiants et des apprentis- Gérer l'incontinence (stock, commande...)- Participer activement aux réunions institutionnelles- Etre force de proposition dans les projets fédérateurs d'équipes mais aussi dans les événements festifs source de lien social : résidents, salariés, familles...
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Vous avez déposé votre CV
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Le manager consulte votre candidature
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Si votre profil est sélectionné, le manager vous contacte pour un échange
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Si votre profil est retenu, vous serez contacté.e par les RH pour un 2nd entretien
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Le manager et le service des ressources humaines se concertent sur votre candidature
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Après les entretiens, le manager vous contacte pour vous donner un retour
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Retour favorable, le service RH vous demande les éléments à fournir pour votre recrutement
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Vous êtes en pleine maîtrise de votre poste d'aide-soignant en EHPAD et vous souhaitez évoluer vers du management et prendre de nouvelles responsabilités, cette offre est pour vous.
Raisons de nous rejoindre
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Primes (participation, intéressement, sujétion, cooptation...)
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Plan d’actionnariat salarié
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Financement d’activités sociales et culturelles
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Protection sociale (mutuelle, prévoyance et retraite complémentaire)
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Aides au logement et aux transports
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Groupes de parole, lignes d’écoute et service social du personnel
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Formations certifiantes et/ou diplômantes grâce à notre école interne
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Parcours d’immersion en établissement pour les cadres et le siège
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Mobilité géographique sur toute la France
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Possibilité de concilier activité salariée et en libéral
Bienvenue chez Clariane
Entreprise à mission, Clariane est la première communauté européenne du soin, de la santé et de l'hospitalité dans les moments de fragilité. Cette communauté fédère, forme et anime près de 67 000 professionnels qui prennent soin de l'humanité de chacun. En s'adaptant à chaque besoin, à chaque instant et au plus près de chez eux.
L'établissement KORIAN MAS DE LAUZE est une maison de retraite privée appartenant au Groupe KORIAN MEDICA. L'établissement dispose de 72 lits d'hébergement permanents (dont 14 en espace protégé), 2 lits d'hébergement temporaires et 6 places d'accueil de jour. L'établissement est situé au chemin du Puits de Louiset à Nîmes. Situé aux portes de la garrigue et aux pieds du CHU Nîmes Caremeau, dans un espace verdoyant.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Nîmes
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 500 € / an 1 958 € / mois 12,91 € / heureSalaire brut estimé
25 170 € / an 2 098 € / mois 13,83 € / heureEstimation haute
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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