Alternant Animateur Conformité H/F Groupe Avem
Bruz - 35 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 20 000 - 22 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- 🕑 12 mois
- Bac +3, Bac +4
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
AVEM c'est un collectif engagé, expert des équipements et du parcours de paiement, partenaire des banques, des enseignes et des commerçants et résolument tourné vers l'humain.
Notre raison d'être ? Agir chaque jour avec nos clients, grâce à notre énergie collective, pour construire ensemble les parcours de paiement de la société de demain.
En résumé intégrer AVEM c'est :
Être ensemble
Être utile chaque jour
Être engagé pour la satisfaction client
Être acteur de son développement professionnel
Et pour tout cela, nous sommes là, à vos côtés pour faire de votre parcours professionnel chez AVEM une réussite et une ouverture vers de multiples perspectives. Notre environnement de travail est basé sur l'accompagnement et la qualité de vie au travail, avec une forte culture de la mobilité interne.
Au sein de la Direction du Contrôle Permanent, vous serez rattaché à Emmanuelle, Responsable risque et conformité. Afin de renforcer notre maîtrise de la conformité vous rejoignez une équipe 9 personnes en tant qu'alternant(e).
Dans ce cadre vos missions seront les suivantes :
- Assurer une veille réglementaire
- Contribuer à la correcte déclinaison et application du corpus de normes applicables
- Exercer les Dues Diligences Conformité (RGPD, Sapin 2, Réclamations, Ecoutes, Sanctions Internationales, EER, LCB/FT, Déontologie)
- Contribuer au dispositif de Privacy By Design en participant activement au comité de validation des nouvelles offres
- Identifier les risques de non Conformité
- Définir et réaliser les contrôles de Conformité
- Assurer le reporting aux différentes instances
- Diffuser la culture conformité au sein de l'entreprise
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement.
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Entretien visio ou présentiel avec un(e) chargé(e) de recrutement.
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Entretien avec le/la Manager
L'adresse du poste
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Le profil recherché
- Vous disposez d'un diplôme niveau Bac +3 à Bac +4 et vous vous orientez vers un Master2, idéalement en droit du numérique et de la protection de la donnée.
- La connaissance du RGPD est requis
- La connaissance du domaine bancaire est un plus
Vous êtes reconnu pour votre capacité à communiquer.
- Vous êtes autonome, organisé et rigoureux
Votre curiosité, votre souplesse d'esprit, votre sens de l'initiative, votre capacité à coordonner et fédérer ainsi que votre esprit d'analyse et de synthèse vous permettront de réussir sur ces missions
- Vous êtes également à l'aise dans la création de supports de communication, et disposez de réelles qualités rédactionnelles
Démarrage : Septembre 2025. Un parcours d'intégration vous attend à votre arrivée
Vous bénéficiez d'avantages : télétravail à hauteur de 1 jour par semaine en flexibilité à partir de 4 mois d'ancienneté, chèques déjeuner d'une valeur faciale de 10EUR (dont 6EUR de part patronale), accord de participation et d'intéressement, prise en charge transports en commun (70%), indemnité kilométrique vélo, compte épargne temps, comité d'entreprise.
Spécificités : Station assise continue - Travail sur écran(s)
Raisons de nous rejoindre
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Ticket restaurant de 10€ dont 6 € pris en charge par l'entreprise
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Prise en charge des transports en commun à hauteur de 70%
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Indemnité kilométrique vélo
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14 JRTT selon les emplois occupés
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Participation/Intéressement
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Equilibre vie pro/perso avec 2 j/sem de télétravail
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Compte Epargne Temps
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Comité d'entreprise
Bienvenue chez Groupe Avem
Notre processus de recrutement
- Préqualification téléphonique avec un collaborateur de la team recrutement
- Entretien avec votre futur N+1 et un recruteur
Concrètement voici quelques bonnes raisons de rejoindre l'aventure !
o Une ambiance et un cadre de travail agréable
o Un contexte passionnant d'une entreprise en plein essor offrant des perspectives d'avenir
o Une entreprise dynamique, toujours en mouvement
o Un groupe financièrement solide
o Une ouverture d'esprit et des valeurs humaines (respect, confiance, droit à l'erreur)
o Un management de proximité et du travail d'équipe
o Un accent mis sur la personnalité dans les recrutements
AVEM valorise la diversité et la solidarité de son collectif, qui travaille ensemble pour innover dans les parcours de paiement, dans un climat de confiance et de convivialité. Nous vous encourageons à postuler à cette offre, en vous garantissant un processus de recrutement dénué de toute formes de discriminations et étudions à compétences égales toutes les candidatures afin de garantir l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Infos complémentaires
ticket resto, aides aux transports
- Bruz - 35
- Alternance
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