

Manager de Rayon Textile - le Vauclin - Martinique H/F Carrefour
Le Lamentin - 972 CDI- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Distribution • Commerce de gros
Détail du poste
Carrefour Martinique, ce sont déjà 4 hypermarchés franchisés situés à différents endroits stratégiques de l'île.
Désormais, notre famille s'agrandit avec l'arrivée du 1er supermarché Carrefour Contact au Vauclin.
Dans le cadre de l'ouverture de notre supermarché en Martinique, nous recherchons un(e) :
Manager de rayon boucherie (F/H)
Rattaché au Chef de Département, vous prenez les rênes d'un rayon et devenez un acteur clé du développement commercial.
Manager de Rayon Textile (H/F)
Vous êtes au plus près du terrain et jouez un rôle stratégique dans l'expérience client.
Cette mission vous permet d'exprimer votre esprit entrepreneurial tout en évoluant dans un environnement stimulant et challengeant.
A ce titre, vous serez notamment en charge des missions suivantes :
- Développer et animer votre rayon textile en autonomie : gestion du compte d'exploitation, suivi du chiffre d'affaires et des marges
- Assurer une offre attractive en négociant avec les fournisseurs et en mettant en place des actions commerciales percutantes
- Manager et fédérer une équipe dynamique, en insufflant une culture de performance et de service client
- Piloter les stocks et garantir des rayons toujours bien achalandés et attractifs
Votre profil :
- De formation Bac +2/3, vous justifiez d'une expérience significative en gestion de rayon ou d'un centre de profit non-alimentaire (bazar, textile, maison...).
- Doté d'un véritable leadership, animé par le goût du challenge et la passion du commerce, vous êtes un manager de terrain proche de vos équipes.
- Vous favorisez la cohésion et l'esprit d'équipe tout en insufflant une dynamique collective.
- Votre sens du travail en équipe, votre culture du résultat, votre exigence dans le suivi des performances et votre orientation client font partie intégrante de votre approche managériale.
Le poste est à pourvoir en Martinique dès que possible.
Vous souhaitez relever le challenge et rejoindre nos équipes ?
Postulez uniquement via ce lien :
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
-
Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
-
Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
-
Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
Raisons de nous rejoindre
-
Un système de rémunération complet
-
Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
-
Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
-
Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
-
Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
-
Une mobilisation sur l’égalité des chances
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La lutte contre les discrimination
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Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
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Nous soutenons l’agriculture durable
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