Technicien Maintenance Elec en Alternance H/F XEFI – La proximité informatique
Civrieux - 01 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🕑 25 mois
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Missions :
Encadrer par un technicien de maintenance expérimenté, vous serez amené à réaliser les missions suivantes :
* Surveillez et conduire les installations électriques BT et/ou HTA ;
* Diagnostiquer et dépanner : analyser les problèmes rencontrés et intervenir pour les résoudre ;
* Réaliser des études et opérations de maintenance (préventive et curative) pour fiabiliser le matériel ;
* Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des matériels ;
* Veiller à la sécurité de tous en appliquant et faisant respecter les consignes de sécurité ;
* Participer à l'analyse des incidents ;
* Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné ;
* Maintenir une relation technique avec les fabricants afin de rendre ses connaissances optimales.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique avec un recruteur
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Premier entretien avec votre futur manager
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Deuxième entretien avec le recruteur ayant traité votre dossier
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Si vous etes retenu, promesse d'embauche
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Entrée officielle en CDI ou alternance au sein du Groupe XEFI
Le profil recherché
Profil :
Vous recherchez une alternance dans le domaine de la maintenance industrielle et voulez découvrir l'univers complexe du Datacenter ?
Rejoignez NEXEREN et contribuez à maintenir un service d'hébergement de qualité, sûr et respectueux de l'environnement. Evoluez à nos côtés dans un environnement innovant composé de technologie de dernière génération. NEXEREN est un campus d'hébergement créé par le Groupe XEFI en Juin 2013. Il représente aujourd'hui 5 datacenters de haute et très haute performance sur la région Auvergne Rhône-Alpes justifiant de certifications ISO 27001, TIER III et TIER IV Design et Facility.
Votre profil :
* Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez travailler en équipe ;
* Proactif et preneur d'initiative face aux problématiques ;
* Vous êtes détenteur d'un permis B et êtes véhiculé ;
* Vous êtes capable de lire un plan ou schéma technique électrique et avez des connaissances en électricité.
Raisons de nous rejoindre
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Parcours d'accompagnement et de développement des compétences
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Perspectives d'évolution
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Programme Santé-sport avec coaching sportif, kiné et nutritionniste
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Salle e-sport à disposition des collaborateurs au sein du siège social
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Organisation de séminaires et autres évènements d'entreprises
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Locaux modernes et agréables à vivre
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Proximité des équipes avec la direction
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Equilibre vie pro - vie perso
Bienvenue chez XEFI – La proximité informatique
Le Groupe XEFI a investi dans la création de son propre campus d'hébergement durable Nexeren, en Auvergne-Rhône-Alpes, ce qui lui permet de maîtriser à 100% l'outil d'hébergement. Nos Datacenters sont 100% français, un critère essentiel afin de préserver l'intégralité et la confidentialité de nos données. Aujourd'hui, Nexeren c'est une flotte de 5 Datacenters en Auvergne-Rhône-Alpes.
Si nous devions choisir un mot pour définir l'expérience XEFI ce serait "performance".
Performance d'entreprise, car depuis plus de 25 ans, XEFI affiche une croissance exponentielle et ambitionne de construire un réseau de 400 agences de proximité réparties dans 7 pays européens. Nous avons développé un modèle de franchise puissant qui a fait ses preuves en France et à l'étranger.
Performance informatique, car nous maitrisons les plus hautes technologies du marché destinées aux TPE / PME.
Performance sportive, à travers notre programme Santé Sport, chaque collaborateur a la possibilité de profiter d'un accompagnement personnalisé (sportif, nutrition et posture au travail) dans le but de maintenir un bon état de forme au quotidien ou pour atteindre ses objectifs sportifs.
Performance professionnelle grâce à notre centre de formation et notre plateforme e-learning 24/7, nos collaborateurs ont la possibilité de développer leurs compétences professionnelles grâce à un accompagnement assisté par nos experts métier.
Performance collective car c'est ensemble, au sein de nos équipes, que nous co-construisons tous les projets. Chaque collaborateur a une mission clé qui mène le groupe vers sa croissance. Chez XEFI, nous avons le culte du résultat mais nous travaillerons dans la bonne entente et la bienveillance. L'expérience collaborateur est une de nos priorités et nous vous préparons un accueil 5 étoiles.
Ce que nous allons vous apporter :
Privilégiant le savoir-être au savoir-faire, le groupe XEFI est réputé pour son recrutement sans CV. Nous proposons des formations dès l'entrée en poste via notre centre de formation, la XEFI Academy, pour vous faire monter en compétences rapidement et sereinement.
Chez XEFI, la valeur travail est essentielle et nous fonctionnons à la méritocratie. Vous êtes motivés et vous vous donnez les moyens de réussir ? Alors, vous évoluerez et construirez votre carrière chez nous !
Le groupe XEFI est un groupe humain qui prend soin de ses collaborateurs à travers diverses actions mises en place au quotidien. Chez XEFI, la solidarité et l'esprit d'équipe sont de rigueur. Nousavons à coeur de proposer à nos collaborateurs des carrières dans laquelle ils pourront concilier vie professionnelle et vie personnelle.
Les étapes du recrutement chez XEFI :
Chez XEFI, nous nous engageons à mettre en place un processus de recrutement clair et tenu et de vous faire une réponse entre chaque étape en 48h maximum. Les différentes étapes à valider avant de pousser la porte de votre nouveau job sont les suivantes :
- Préqualification : appel téléphonique avec une personne de notre équipe recrutement
- Entretien 1 avec votre futur manager
- Entretien RH avec la personne traitant votre dossier de recrutement
Si vous êtes retenus, votre interlocutrice vous transmettra une promesse d'embauche à laquelle vous devrez répondre en transmettant l'intégralité des pièces administratives demandées.
Avantages :
* Remboursement des transports à 50%
* Mutuelle
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