Technicien Comptable H/F Institut de Formation Professionnelle en
Mont-Saint-Aignan - 76 CDD- 2 000 - 2 060 € / mois
- 🕑 12 mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Finalité :
Le technicien comptable traite les opérations courantes de comptabilité, en respectant la réglementation de la comptabilité publique
Catégorie, statut : B Contractuel
Résidence administrative :
IFPRA Mont Saint Aignan Groupement d'intérêt public de l'Education Nationale doté d'un budget de 51 millions d'Euros
Missions principales :
Au sein d'une agence comptable composée de quatre collaborateurs (Agent comptable, Fondé de pouvoir et deux techniciens comptables dont ce poste) :
- Participation à la tenue du compte bancaire T.G. en binôme avec l'autre poste de technicien comptable
- Recouvrement
- Participation à la tenue de la comptabilité patrimoniale (création de fiches immobilisations)
- Participation au suivi des comptes (lettrage.)
- Participation au contrôle interne
- Participation aux activités de l'agence comptable
- Archivage
Relations hiérarchiques :
Le technicien comptable est placé sous l'autorité hiérarchique de l'agent comptable
Particularités fonctionnelles : néant
Connaissances :
Connaissances de la comptabilité et des principes de la comptabilité publique
Profil professionnel :
Méthode, rigueur, sens de l'organisation
Aptitudes à s'adapter
Qualités relationnelles, aptitudes à la communication et sens du travail en équipe
Confidentialité
Compétences opérationnelles :
Aisance dans l'utilisation des outils informatiques et logiciels. En particulier Excel, Word et logiciel de comptabilité
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Logiciels comptables, Codifier une facture, Codifier un mandat, Codifier un titre, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, comptabilité publique
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Institut de Formation Professionnelle en
L'IFPRA porte et accompagne la politique académique pour la formation professionnelle
Un porteur identifié pour l'apprentissage, la VAE, les appels d'offre d'ampleur régionale ou nationale, la formation des acteurs de la formation professionnelle, initiale et continue, pour la lisibilité du travail des acteurs de terrain à l'échelle normande
- Mont-Saint-Aignan - 76
- CDD
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