Vendeur en Prêt-À-Porter Féminin H/F Promod
La Chapelle-Saint-Luc - 10 CDD- 1 801,80 € / mois
- 🕑 3 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un(e) vendeur(se) pour renforcer notre équipe au sein de notre boutique de prêt-à-porter féminin.
Vous aurez en charge :
- L'accueil de la clientèle,
- La vente,
- L'encaissement
- Le rangement du magasin,
- Le réassort,
- L'ouverture et fermeture du magasin
Poste à pourvoir dès que possible.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s) - en vente en prêt-à-porter
Compétences : Procédures d'encaissement, Argumentation commerciale, Caractéristiques des tissus et matières textiles, Techniques de mise en rayon, Produits textiles et habillement, Gestion des relations clientèle, Assurer le suivi des stocks en temps réel, Gérer une caisse, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Procéder à l'encaissement, Accueillir, orienter, renseigner un public, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente, Développer et fidéliser la relation client
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- La Chapelle-Saint-Luc - 10
- CDD
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