

Stage Acheteur H/F EDF
Paris 17e - 75 StageSuper recruteur
- 🏠 Télétravail partiel
- 🕑 6 mois
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
Présentation de l'entité :
EDF - Direction de la Supply Chain - Direction Achats et Contrats Industriels - Département Achat Production Grand Paris
La Direction de la Supply Chain du Groupe EDF est l'opérateur d'achats au service des différents métiers Production d'EDF.
La Direction Achats et Contrats Industriels (DACI) assure les achats « coeur de métier », négocie les achats pour d'autres entités du Groupe et participe activement aux grands projets du Groupe, en France et à l'étranger.
Au sein de la DACI, le Département Grand Paris (DGP) recherche aujourd'hui activement des stagiaires pour son site de Paris et Marne la Vallée (Montévrain), afin de traiter des achats pour nos clients internes (maintenance sur site de production et fourniture de pièces de rechange).
La mission du stagiaire acheteur :
Intégré(e) dans une équipe opérationnelle d'acheteurs et accompagné(e) par un tuteur expérimenté, vous aurez pour mission de mener des actes d'achats en étroite collaboration avec les unités clientes en charge de la prescription technique, dans le respect des objectifs de qualité, coûts et délais.
Vous serez en charge des différentes étapes du processus achat, en binôme avec un prescripteur métier, pour des dossiers d'achats allant de 20K€ à 1M€ :
· Analyse du besoin.
· Construction et validation de la stratégie d'achat comprenant :
· Définition du planning
· Définition du budget de l'affaire
· Réalisation de l'analyse de risques Achats
· Définition des critères de valorisation des offres (Technique, Délai, Sécurité, Environnement, RSE, etc.)
· Consultation de fournisseurs,
· Négociation technique, financière et contractuelle,
· Contractualisation,
· Renseignement du système d'information Achats.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
-
Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
-
Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
Le profil recherché
Profil souhaité :
Profil ouvert : école de commerce, école d'ingénieur ou université / IAE
Nous attendons les aptitudes suivantes :
- Capacités d'écoute, de compréhension, d'apprentissage, et assertivité
- Capacités d'organisation, d'analyse et de synthèse
- Capacités rédactionnelles et d'expression orale
- Capacités relationnelles et le goût pour le travail en équipe
- Compréhension des enjeux industriels et financiers
- Rigueur et intégrité
- Autonomie
- Adaptabilité et réactivité dans la conduite des affaires tout en respectant les processus mis en place
- Curiosité d'esprit et initiative
- Bonne connaissance des outils bureautiques (Word, Excel)
Durée : 6 mois à partir de septembre 2025
Lieux : 4 rue Floréal - 75017 PARIS
(Télétravail autorisé sur validation du manager jusqu'à 2 jours par semaine maximum)
Contacts : ****@****.** [CV + Lettre de motivation]
Ce qu'EDF peut vous offrir
- Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien.
- Travailler au sein d'une équipe vous fera découvrir la richesse de nos métiers.
- Vous ferez partie d'une communauté stagiaires/alternants au sein de laquelle vous aurez la possibilité d'échanger et d'apprendre.
Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Raisons de nous rejoindre
-
Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
-
Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
-
Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
-
Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
-
La formation pour le développement des compétences accessible à tous
-
Une rémunération attractive
-
Des compétences reconnues et encouragées
-
Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Créez une alerte
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