Technicien - Technicienne de Maintenance Chauffage Ventilation et Climatisation - CVC H/F Communaute de Communes du Thouarsais
Sainte-Verge - 79 CDD- 🕑 12 mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Rattaché(e) aux Services Techniques de la Communauté de Communes du Thouarsais, vous participerez activement à la conduite, à la maintenance, au renouvellement et à l'adaptation des installations, dans un objectif de qualité d'usage et de pérennité du patrimoine de la Communauté de Communes ainsi que de la Ville de Thouars. Vous aurez en charge :
L'entretien général, la surveillance, l'exploitation et la maintenance préventive et corrective des équipements thermiques, de climatisation, de chauffage et de ventilation (CVC), de production d'ECS du parc immobilier de la CCT et de la Ville.
Les travaux réalisés en régie et le suivi de ceux confiés à des entreprises extérieures sur les installations de CVC.
La réalisation de missions transverses spécifiques ou temporaires au sein des services techniques.
Le suivi du marché en cours pour l'exploitation et la maintenance des installations de CVC, climatisation du parc de bâtiments communaux.
A terme, le marché d'entretien et de maintenance des installations CVC ne sera pas reconduit dans sa forme actuelle. Les prestations seront assurées pour l'essentiel en régie, par le Technicien CVC.
Missions principales :
Entretien général
- Contrôler, entretenir et réparer tous les éléments de réseaux de chauffage, climatisation, VMC et ECS (y compris traitement de l'eau lorsque c'est nécessaire)
- Contrôler, paramétrer et piloter les systèmes de gestion des équipements techniques GTC
- Démarrer et régler les installations thermiques, de traitement d'air, de climatisation et de chauffage
- En période de chauffe, effectuer des contrôles périodiques en chaufferie pour vérifier les pressions et le bon fonctionnement du matériel en activité
- Réaliser les opérations de vérification périodiques et de maintenance sur le réseau EF (maintenance des disconnecteurs, entretien des adoucisseurs d'eau...)
- Réaliser les opérations de vérification périodiques et de maintenance sur les réseaux ECS (production,
vérification des températures, désinfection des réseaux...)
Suivi du marché en cours pour l'exploitation et la maintenance des installations CVC
- Participer à l'élaboration de la future organisation de la maintenance du parc d'équipements techniques
- Faire réaliser par le prestataire toutes les prestations conformément au marché
- Diagnostic et analyse des besoins et des dysfonctionnements
- Suivi des demandes d'intervention correctives
- Suivi des interventions de maintenance préventives
- Commande des travaux dans le respect des procédures d'achat de la commune (conformément au code de la commande Publique)
- Coordonner les chantiers et planifier les interventions
Profil :
- CAP plombier chauffagiste/BEP/Bac Pro
- Connaissance des technologies et équipements techniques du domaine " CVC
- Connaissance du fonctionnement des diverses (bois, gaz, fuel.) installations de production de chaleur
- Procédures de réglages des appareils
- Techniques de gestion et de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques
- Notions en électricité et électrotechnique
- Pratique des logiciels bureautique (traitement de texte, tableurs...)
- Réactivité et rapidité d'exécution
- Adaptabilité, autonomie et sens de l'anticipation
- Sens du relationnel et du travail en équipe
- Polyvalence, disponibilité, prise d'initiative
Formations requises ou souhaitées :
- CAP/BEP électricien ou électrotechnique (requis)
- Permis B (requis)
- Habilitation électrique (requis)
- Habilitation nacelle 1A et 1B (souhaité)
- Permis PL (souhaité)
Conditions de travail : Rémunération statutaire sur le cadre d'emploi des Adjoints Techniques (Cat. C), régime indemnitaire, prime de fin d'année, participation employeur mutuelle santé (contrat labellisé) et prévoyance maintien de salaire. Adhésion au COS et au CNAS (après ancienneté entre 3 et 6 mois).
Temps de travail : 37h00 sur 4,5 jours ou 5 jours (RTT)
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 24 Mois
Permis : B - Véhicule léger exigé, C - Poids lourd souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
24 024 € / an 2 002 € / mois 13,20 € / heureSalaire brut estimé
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureEstimation haute
30 940 € / an 2 578 € / mois 17,00 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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