Technicien Frigoriste H/F ACASS
Toulon - 83 CDI- 25 000 - 32 000 € / an
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client un(e) Technicien Maintenance Frigoriste H/F, dans le cadre d'un CDI.
Le poste est basé à Toulon 83.
Sous l'autorité du Chef de Site, vos missions sont les suivantes :
- Effectuer les travaux d'installations et de dépannage dans le secteur tertiaire (neuf ou rénovation)
- Mise en service et dépannage de Split system, DRV, CTA (détente directe, à circuits secondaires de refroidissement, centralisé...), groupe froid, chaudière gaz/fioul
- Effectuer les raccordements des réseaux hydrauliques et aérauliques ainsi que la mise en place des équipements techniques associés.
- Assurer la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations
- Contrôler le bon fonctionnement (étanchéité, isolation, débit, etc.)
- Effectuer la pose, les essais et les réglages des matériels installés.
- Identifier les défauts et effectuer le dépannage niveaux 1 & 2
Profil recherché
Issu(e) d'une formation Bac Pro en installation de systèmes énergétiques et climatiques
Expérience de 5 ans sur un poste similaire
Attestation fluides frigorigènes catégorie 1 requises
Qualités : Rigueur, Esprit d'équipe, Autonomie, Polyvalence
Informations utiles
Salaire compris entre 25K€ et 32K€ brut annuel sur 13,15 mois selon profil et expérience
Astreinte possible
Déplacements possibles en région PACA
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Contrôler l'étanchéité, Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne, Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques, Réaliser un diagnostic technique, Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Toulon - 83
- CDI
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