Ingenieur en Biologie H/F Fédération Hospitalière de France
Lille - 59 CDI- Bac +5
- Service public hospitalier
Détail du poste
Descriptif
L'ingénieur de l'UF d'Hormonologie conçoit, met en uvre et évalue des techniques de dosage basées sur la chromatographie couplée à la spectrométrie de masse (LC-MS/MS, GC-MS/MS).
Il pilote des projets de recherche/développement en lien avec les autres ingénieurs du service de Biochimie HMNO utilisant ces techniques, sous la responsabilité des biologistes.
Il participe à la démarche d'accréditation de l'UF d'Hormonologie.
Il participe également au bon fonctionnement du plateau commun de Physico-Chimie.
Activités et responsabilités
Développement, évaluation et mise en uvre de méthodes physico-chimiques de type LC-MS/MS ou GC-MS/MS à visée diagnostic (dosage d'hormones, de neuromédiateurs, de métabolites) ;
Conception et mise en uvre de projets de recherche et de développement faisant appel aux techniques physico-chimiques notamment par LC-MS/MS ;
Participation à la formation scientifique et technique du personnel aux différentes machines (techniciens, internes en biologie, stagiaires, étudiants) ;
Gestion des pannes et des maintenances des machines placées sous sa responsabilité (système LC-MS/MS, GC-MS/MS, HPLC, GC) ;
Optimisation de l'organisation, de l'utilisation et du fonctionnement des équipements notamment au niveau du plateau commun ;
Recensement des besoins, analyses des offres des fournisseurs et essais du matériel en lien avec les biologistes, le cadre de santé et les ingénieurs biomédicaux dans le cadre des plans d'équipement du laboratoire ;
Veille scientifique, technologique et règlementaire dans le domaine des techniques de type spectrométrie de masse couplée à la chromatographie ;
Suivi et gestion contrôles internes et externes de qualité en lien avec le biologiste et résolution de problèmes éventuels ;
Rédaction et vérification des procédures conformément aux exigences normatives et réglementaires de la qualité en vigueur en collaboration avec les référents qualité ;
Veille à l'application des bonnes pratiques de gestion des risques,
Supervision de la gestion des réactifs et consommables (stocks, commandes),
Soutien scientifique et technique par la participation aux projets transversaux entre l'UF d'Hormonologie (8819) et l'UF Métabolisme Général et Hormonal (9820).
Activités transversales
Outre les activités listées spécifiques, l'ingénieur assurera des missions transversales :
Participation à la gestion du Plateau Commun de Physico-Chimie.
Participation aux projets transversaux du Pôle de Biologie Pathologie Génétique.
Le temps d'exercice consacré à ces activités principales peut varier en fonction des contraintes organisationnelles. Cependant la participation à l'activité transversale (Plateau Commun de Physico-Chimie) est estimée à 20 % du temps d'activité.
Relations professionnelles les plus fréquentes
Echange constant avec l'équipe technique pour l'encadrement des transferts technologiques,
Echange avec les biologistes pour la mise en place des outils techniques ainsi que pour l'élaboration et le suivi des activités de soin et des projets de recherche,
Echange avec le(s) cadre(s) de santé pour la gestion des ressources physiques, l'organisation des activités de laboratoire et l'évaluation des besoins logistiques et de formation du personnel,
Interaction étroite avec les ingénieurs travaillant sur le Plateau Commun de Physico-Chimie ainsi que les autres ingénieurs en poste dans le service HMNO ;
Relations avec les fournisseurs externes de matériels pour la veille technologique et les choix de moyens,
Echange avec l'ingénieur biomédical dans le cadre de l'acquisition de nouveaux équipements,
Profil recherché :
Être titulaire d'un Bac +5 Chimie (école d'ingénieur, Master 2) ou diplôme équivalent d'ingénieur en Biologie,
Avoir de solides connaissances théoriques et pratiques des méthodes chromatographiques en phase liquide et gazeuse couplées à différents types de détection (spectrométrie de masse, ultraviolet-barrettes de diodes (UV-BD)), avec une expérience professionnelle dans ce domaine analytique (idéalement avec application aux dosages hormonaux et/ou de neurotransmetteurs et/ou de métabolites),
Avoir l'esprit de synthèse, être autonome et capable de prise d'initiatives,
Être capable de communiquer et de valoriser les résultats (diffusion d'information, création de posters),
Être capable de mener un projet de recherche/développement en interaction avec les autres participants,
Fixer des objectifs et un échéancier de suivi de projet,
Savoir élaborer et mettre en uvre des procédures et protocoles reposant sur des méthodes physico-chimiques,
Maitriser l'anglais scientifique,
Maitriser les outils de bureautique ainsi que les logiciels spécifiques aux appareillages de Physico-Chimie et faire preuve d'aisance à l'écrit comme à l'oral,
Savoir organiser, planifier et optimiser le travail du secteur d'analyse placé sous sa responsabilité et posséder de bonnes qualités relationnelles,
Transmettre un savoir-faire technique et participer à la formation du personnel dans le cadre de l'accréditation,
Identifier les informations pertinentes, choisir et utiliser des supports et des moyens adaptés à la communication,
Faire preuve de curiosité, d'une grande imagination ainsi que d'une remise en question.
L'adresse du poste
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Estimation basse
37 400 € / an 3 117 € / mois 20,55 € / heureSalaire brut estimé
47 000 € / an 3 917 € / mois 25,82 € / heureEstimation haute
73 500 € / an 6 125 € / mois 40,38 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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