Chargé de Communication H/F OPCO 2i
Paris - 75 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rattaché à la direction de la Communication Marketing, le Chargé de communication H/F a pour principales missions de rédiger des contenus de communication à destination de l'ensemble des cibles OPCO 2i.
Plus spécifiquement, vos principales missions sont les suivantes :
1/ Conception et rédaction de contenus de communication spécifique :
- Participation au comité éditorial et proposition de sujets qui puissent alimenter tant la communication print que digitale (newsletters, sites internet et intranet, réseaux sociaux, etc.)
- Rédaction d'actualités relatives aux actions menées par nos branches professionnelles, nos directions du siège ou nos directions régionales. Le ton doit s'adapter au public visé et au canal de communication utilisé (B to B / B to C)
- Rédaction d'articles permettant le partage d'expériences (bonnes pratiques, accompagnement proposé par OPCO 2i, etc.) afin d'alimenter nos différents sites, nos newsletters ou nos réseaux sociaux.
- Supervision et/ou rédaction d'études, de synthèses de dispositifs spécifiques et de dossiers thématiques et suivi de leur promotion sur tous nos canaux ainsi qu'en RP.
- Participation à la rédaction et au suivi du rapport d'activité annuel
- Coordination avec les interlocuteurs en charge des campagnes d'emailings
2/ Relations Presse :
En lien étroit avec notre agence de presse :
- Préparation de conférences de presse sur les thématiques prioritaires d'OPCO 2i
- Rédaction et suivi des dossiers et des communiqués de presse
- Conception et actualisation des éléments de langage pour les prises de parole
- Conception d'un calendrier des moments clés pour les prises de parole
- Suivi des retombées presse et reporting
3/ Veille concurrentielle
- Identification des problématiques d'actualité du secteur de la formation et de l'industrie
- Propositions d'amélioration de contenus sur nos sites et actualisation
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Analyse des candidatures reçues (CV et lettre de motivation)
-
Présélection des candidats
-
1er entretien par Teams ou en présentiel avec un RRH
-
2ème entretien par Teams ou en présentiel avec le Manager recruteur
-
Un 3ème entretien peut être organisé avec le N+2
Le profil recherché
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5, type école de commerce, Sciences Po., CELSA, journalisme, Master communication / lettres.
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
La connaissance de l'univers de l'industrie et de la formation est un plus.
Raisons de nous rejoindre
-
Une entreprise engagée dans un cap stratégique
-
Une entreprise au coeur des enjeux de réindustrialisation
-
Notre engagement envers nos clients et la création de valeur sociale
-
Nos valeurs en action au quotidien
-
Climat positif qui favorise le développement individuel et collectif
-
Nos engagements en faveur du développement des compétences
-
Nos avantages sociaux (Dispositifs d’épargne : CET, PEE, PERECO)
-
Nos perspectives de mobilité interne
Bienvenue chez OPCO 2i
OPCO 2i est un des 11 opérateurs de compétences agréés par l'État, chargés d'accompagner la formation professionnelle des salariés des entreprises en France. Il agit au service de l'ensemble de 29 branches professionnelles industrielles (77 500 entreprises et 2,8 millions de salariés) avec pour missions de développer l'alternance (contrats d'apprentissage et de professionnalisation), de les aider à construire les certifications professionnelles et d'accompagner les entreprises, notamment les TPEPME, dans l'analyse et la définition de leurs besoins en compétences (réseau de 12 Directions régionales).
Infos complémentaires
Ce poste en CDI, sera idéalement basé à PARIS 8.
Le télétravail est mis en place dans l'entreprise (jusqu'à 10 jours par mois).
Vous bénéficierez de nombreux avantages tels qu'une carte ticket restaurant, une mutuelle...
Rémunération : package fixe et variable (selon profil).
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