OPCO 2i Recrutement

Enseignement - Apprentissage - Formation
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Qui sommes-nous ?

  • Siège de l'entreprise Paris - 75
  • Année de fondation 2020
  • Salariés 250 à 1000
  • Politique de télétravail Partiel possible
  • Index de parité 84 / 100

Présentation

OPCO 2i est l'opérateur de compétences interindustriel au service de ses 29 branches professionnelles représentant 77 500 entreprises et 2,8 millions de salariés. Sa mission est de développer l'alternance, construire les certifications professionnelles et accompagner l'analyse des besoins.

“ OPCO 2i favorise l'épanouissement de ses collaborateurs au travers d'une politique RH ambitieuse qui repose sur les 4 valeurs que nous partageons : l'expertise à coeur, un collectif enthousiaste, l'engagement, l'intégrité. ”

Les avantages

  • Rémunération & revenus

    • Nos avantages sociaux (Dispositifs d’épargne : CET, PEE, PERECO)

  • Formation & progression

    • Nos engagements en faveur du développement des compétences
    • Nos perspectives de mobilité interne

  • Culture & vie d’entreprise

    • Nos valeurs en action au quotidien
    • Climat positif qui favorise le développement individuel et collectif

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse des candidatures reçues (CV et lettre de motivation)

  • Présélection des candidats

  • 1er entretien par Teams ou en présentiel avec un RRH

  • 2ème entretien par Teams ou en présentiel avec le Manager recruteur

  • Un 3ème entretien peut être organisé avec le N+2

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Responsable Stratégie et Action Territoriales H/F

Pays de la Loire
CDI
Cette offre n’est plus disponible depuis le 10/02/26

Conseiller Formation - Direction Régionale Paca-Corse H/F

Bouches-du-Rhône - Vaucluse
CDI
Cette offre n’est plus disponible depuis le 06/10/25

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