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Directeur·trice de la Communication H/F Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche

Lille - 59

Fonctionnaire

Résumé de l'offre

Bac +5
Service public d'état

Détail du poste

Le/la directeur.trice de la communication :
- Met en oeuvre la communication à destination des 8 000 personnels et 80 000 étudiants de l'Université de Lille, en lien avec le cabinet de la présidence, en intégrant tous les canaux et tous les champs de la communication (partenariats, communication numérique, réseaux sociaux, etc.)
- Définit et pilote la stratégie globale de marque et de communication de l'Université de Lille, à destination des étudiants, des personnels, des enseignants, de ses partenaires institutionnels et sociaux-économiques.
- Manage une équipe de plus de 22 personnes
- Anime un réseau interne de communicants de plus de 120 personnes au sein des structures de l'Université de Lille.

Définir et piloter une stratégie globale de communication interne et externe, intégrant tous les canaux et tous les champs de la communication (partenariats, communication numérique, réseaux sociaux, etc.)

Concevoir le plan de communication et le faire valider

Définir les cibles et les priorités en vue de la réalisation des supports de communication

Concevoir et mettre en oeuvre des campagnes de communication globale

Piloter l'organisation des manifestations internes et externes : institutionnelles, scientifiques, publics cibles

Activer et suivre la communication de crise, assurer, le cas échéant, les fonctions de porte-parole

Assurer un conseil auprès des responsables et des services en matière de communication en vue d'aide à la décision

Mettre en place un dispositif d'évaluation des actions de communication

Piloter le budget, les procédures d'achat et suivre l'exécution des marchés publics de communication

Sélectionner des prestataires externes appropriés (agences, graphistes, etc.)

et suivre leurs réalisations

Animer les réseaux internes et externes

Conseiller les responsables et les services en matière de communication en vue d'aider à la décision,

Conseiller les acteurs dans leur demande de communication, et préconiser des solutions adaptées

Assurer une mission d'animation et de coordination auprès d'équipes internes ou externes notamment dans la conduite de missions transverses.

Prendre en charge en cas de besoin, des missions d'accompagnement en cas de manque de ressources humaines au sein d'une structure de l'établissement.

Veiller à la professionnalisation des agents de la direction de la communication

Animer ou co-animer des formations sur les thèmes qui relèvent de son domaine d'activité

Le profil recherché

Théories et concepts de l'information

Technologies de communication et multimédia (imprimerie, édition, audiovisuel, multimédia, PAO, web...)

Méthodologies de l'évaluation et des enquêtes

Gestion administrative et financière

Connaissance de l'environnement institutionnel et politique, et des problématiques de son établissement

Connaissance des structures et du fonctionnement de l'université de Lille et des établissements publics

Connaissance des règles déontologiques et éthiques et juridiques de la profession (copyright, droits d'auteurs)
Afficher la suite
Contrôler et valider les informations à diffuser

Rédiger des articles ou des messages adaptés aux différents publics

Définir un plan de communication, un plan media

Planifier l'activité et élaborer un tableau de bord de pilotage

Hiérarchiser les priorités et gérer les urgences

Mettre en place le budget et le suivi des plannings

Etablir un cahier des charges

Mettre en oeuvre une négociation en matière d'achat

Motiver ou mobiliser son équipe autour d'un projet commun

Encadrer et évaluer l'activité de ses collaborateurs

Mettre en place un processus de travail collaboratif

Conduire et animer une réunion

Mesurer les retombées des actions ou supports de communication

Préconiser des actions ou méthodes de communication

Maîtriser l'ensemble des techniques de présentation orales et écrites

Qualités relationnelles

Diplomatie - sens des négociations

Capacité d'écoute et d'adaptation à tous types d'interlocuteurs

Réactivité et disponibilité

Savoir faire preuve d'initiative

Etre force de proposition - Créativité - Innovation

Rigueur et sens de l'organisation

Confidentialité - obligation de réserve

Directeur·trice de la Communication H/F

Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche

Lille - 59
Fonctionnaire

Publiée le 01/05/2025 - Réf : 2025-1910455

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