Animateur Petite Enfance H/F les Petits Chaperons Rouges Montpellier
Montpellier - 34 CDD- 1 802 - 1 803 € / mois
- 🕑 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vous travaillez au sein d'une crèche et participez pleinement à la vie de la crèche
Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons !
Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Pourquoi vous allez aimer rejoindre notre équipe de Montpellier Millénaire :
Un environnement paisible : Située dans une zone d'activités, la crèche est trés facile d'accés du fait de sa proximité avec la sortie de la rocade et de son parking pour les collaborateurs. Elle est également bien desservie par les transports en commun : bus et bientôt bus-tram.
Une crèche accueillante : Grâce à son extérieur agréable et notamment son potager, cette belle crèche lumineuse a tout pour plaire aux 69 enfants qu'elle accueille en 4 sections (une section bébés, une sections moyens, et deux sections de grands).
Une équipe en or : L'équipe est composée de profils trés variés : des éducatrices de jeunes enfants, des auxiliaires de puériculture, des CAP petites enfants et une puéricultrice, et c'est grâce à ces différents profils qu'un beau mélange de compétences a lieu. Notre point commun est la bienveillance et le respect dans l'équipe mais également auprès des enfants et leur famille. Nos chaperons ont même l'habitude de sortir en dehors du travail pour partager un moment convivial.
Des projets inspirants : Parmi les grands projets menés par l'équipe, voici les plus significatifs : le jardin sensoriel, l'itinérance ludique, le potager, le projet écoresponsable de la crèche ou encore la communication gestuelle associée à la parole.
Une crèche ouverte aux parents : Pour soutenir la relation avec les familles, l'équipe propose régulièrement des cafés-parents au sein de la crèche ainsi que des rencontres parents professionnels. Ces rendez-vous conviviaux sont l'occasion de répondre à toutes les questions que peuvent se poser les jeunes parents et d'échanger dans un cadre différent du quotidien.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Étapes du développement de l'enfant, Techniques d'éveil de l'enfant
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Montpellier - 34
- CDD
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