Responsable Environnement de Travail et Supports H/F VYV 3 Pays de la Loire
Angers - 49 CDISuper recruteur
- 52 000 - 58 000 € / an
- Bac +2
- Service public hospitalier
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
La Direction Immobilier Services Généraux et Informatique (DISG) est l'une des quatre directions supports de VYV3 Pays de la Loire au service des trois activités de l'union mutualiste.
Elle recherche son/sa futur(e) "Responsable environnement de travail et supports".
Rattaché(e) à la Direction Immobilière, vous encadrez et animez une équipe de 10 collaborateurs qui interviennent sur différents domaines : achat, gestion des sinistres, suivi de projets, gestion parc auto et téléphonie.
Vous organisez, coordonnez et planifiez les activités de votre périmètre étant garant des délais et de qualité.
Vous ferez également partie du Comité Opérationnel, aux côtés du Directeur de la Maintenance et du Directeur de la Maîtrise d'Ouvrage.
Missions techniques :
- En lien avec l'équipe, superviser les environnements de travail, les parcs de téléphonie mobile (800 terminaux) et automobile (600 véhicules) sur 4 sites.
- Représenter la mutuelle lors des Assemblées Générales de copropriété et organiser les transferts et déménagements.
- Accompagner le déploiement de la politique Achats et gérer les baux et sinistres.
- Fournir un support administratif pour la direction immobilière.
Missions managériales :
- Développer les compétences des collaborateurs et accompagner les changements.
- Adapter les objectifs opérationnels et proposer des améliorations organisationnelles.
- Assurer le reporting de l'activité, proposer des actions correctives et décliner le projet VYV3 Pays de la Loire.
- Faciliter la circulation de l'information et assurer la coordination avec les parties externes et les équipes transversales.
- Formaliser l'ensemble des processus et procédures de la Direction Immobilière.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Si candidature pré-sélectionnée : échange téléphonique avec le recruteur
-
Si échange téléphonique concluant : entretien
-
Pour les postes managériaux : test et second entretien
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un Bac +2 et justifiez d'au moins 8 ans d'expérience en management. Vous maîtrisez les outils informatiques, ainsi que le Pack Office.
Des connaissances en matière de gestion immobilière et gestion de parc automobile seront de précieux atouts pour comprendre les enjeux techniques du poste.
Pourquoi choisir de travailler chez VYV3 Pays de la Loire ?
- Rémunération : Entre 52 000 et 58 000 Euros bruts annuels, selon votre expérience.
- Des titres restaurant : 9 € unité avec 60 % de prise en charge par l'employeur.
- Une mutuelle semi-familiale à prix attractif : Seulement 27 € de reste à charge.
- Un forfait mobilité durable : Pour soutenir vos déplacements.
- Une prise en charge d'un abonnement aux transports en commun à hauteur de 75 %.
Type de contrat : CDI temps plein à pourvoir dès que possible.
Lieu de travail : Poste basé à Angers. Des déplacements fréquents seront à prévoir au niveau régional.
Ref : f6ffemdupo
Raisons de nous rejoindre
-
Aide à la mobilité douce
-
Prise en charge de 75% des frais de transports publics
-
Mutuelle d'entreprise
-
Tarifs préférentiels dans les centres Écouter Voir de la région
Bienvenue chez VYV 3 Pays de la Loire
Rejoindre VYV3, c'est intégrer une structure mutualiste privée à but non-lucratif. A travers nos établissements médicosociaux, nous oeuvrons pour une santé de qualité pour tous en offrant des réponses de proximité, personnalisées et adaptées à tous les âges de la vie.
Le Groupe VYV cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
Super recruteur
- Angers - 49
- CDI
Pour les postes éligibles :
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