Infirmier - Infirmière pour Cure Thermale H/F Thermes de Bourbon Archambault - Cransac
Cransac - 12 CDD- 1 650 € / mois
- 🕑 6 mois
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Vos Missions,
Votre mission en tant qu'infirmier(e) thermal(e) est d'assurer une surveillance de l'état de santé des curistes. Vous travaillez de manière autonome et assurez le lien avec les médecins thermaux, qui ne sont pas présents dans l'établissement.
L'infirmier(e) peut, en fonction de l'organisation de l'entreprise, participer aux missions de production et de qualité des soins, d'administration, de formation, de prévention d'hygiène.
L'infirmier(e) est responsable de :
- Assurer la surveillance des curistes durant les soins : prévention des malaises, gestion des petits accidents, soin des blessures légères, etc.
- Veiller à ce que les soins soient adaptés aux curistes et contacter le médecin thermal le cas échéant
- Accompagner les curistes ayant des besoins spécifiques jusqu'aux postes de soins (handicap physique, troubles cognitifs, etc.)
- L'organisation et la dispense des soins d'urgence,
- L'organisation d'actions de formation et de prévention,
- Vient en soutien des agents thermaux si nécessaire,
- L'approvisionnement de la pharmacie,
- La gestion administrative de son activité,
- Contrôle l'application des protocole de désinfection et d'hygiène,
- Contrôler la qualité des soins (technique et relationnel).
Caractéristiques du Poste :
- CDD saisonnier 24 heures hebdomadaires en modulation (de 6 mois cette année)
- Rémunération : 1650 € brut/mois
- Travail le matin (1 samedi sur 2 travaillé - dimanche en repos)
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Diplôme d'état d'infirmier / infirmière, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, travail en
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Entretien corporel
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Cransac - 12
- CDD
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Job Infirmier
- Job Hospitalier
- Job Rodez
- Job Millau
- Job Villefranche-de-Rouergue
- Job Decazeville
- Job Saint-Affrique
- Job Espalion
- Job Réquista
- Job Capdenac-Gare
- Job Bozouls
- Job Laguiole
- Job Aide-soignant
- Job Auxiliaire de puériculture
- Job IBODE
- Job Dentiste
- Job Manipulateur de radiologie
- Entreprises Hospitalier
- Entreprises Infirmier
- Entreprises Cransac
- Job Fonction publique
- Job Collectivités
- Job Fonction publique territoriale
- Job Hopital
- Job Ide
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}