Aller au contenu principal

Charge de Developpement Culturel H/F Cc de Forez-Est

Feurs - 42
CDD
Résumé de l'offre
  • 🏠 Télétravail partiel
  • 🕑 12 mois
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

Missions
Au sein du Pôle attractivité de Forez-Est et sous la responsabilité directe du directeur Tourisme Culture Commerce, le chargé de développement culturel (H/F) aura pour missions principales :
- Participer à la définition des orientations stratégiques en matière culturelle,
- Conduire, coordonner, suivre et évaluer des projets culturels dans une démarche d'aller vers les habitants d'une part et de valorisation du patrimoine du territoire d'autre part,
- Programmer et piloter les actions dans le cadre de la convention de développement de l'éducation aux arts et à la culture,
- Encadrer un agent gestionnaire de la Micro-Folie itinérante intercommunale,
- Faciliter les initiatives culturelles sur le territoire des différents acteurs (établissements scolaires, structures d'animation, médiathèques.),
- Suivre les partenariats culturels engagés par la collectivité,
- Participer à l'élaboration des budgets culture, assurer le suivi budgétaire et le montage de dossiers de financement (subventions, appel à
projets.).

Profil du candidat
- Titulaire d'un diplôme Bac +3 dans le domaine du développement local, animation, gestion de projets culturels, ingénierie culturelle, médiation
culturelle,
- Permis VL en cours de validité et véhicule personnel,
- Casier judiciaire vierge,
- Expérience sur un poste similaire souhaitée,
- Connaissance de l'environnement territorial et juridique (dont marchés publics) d'une collectivité,
- Connaissance des politiques culturelles, des dispositifs de financement culturel et de leurs cadres réglementaires,
- Maîtrise de la conduite et du pilotage de projet,
- Disponibilité en soirée/le week-end à prévoir ponctuellement,
- Pics d'activité liés à la saisonnalité et au calendrier scolaire

Renseignements
Audrey BORDET, Directrice Tourisme Culture Commerce **.**.**.**.**

Transmettre une lettre de motivation

Rémunération : Selon profil et grille statutaire - Cadre d'emploi des attachés (A) filière administrative.

Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP).

Les « + »
Adhésion au CNAS, Participation prévoyance, Titres restaurant, Accès au télétravail, Gare à proximité.

Prise en charge à 75% de l'abonnement de transport en commun.

L'adresse du poste

Localisez l'entreprise et calculez votre temps de trajet en un clic !

Calculer mon temps de trajet

Le profil recherché

Experience : 12 Mois

Compétences : Collaborer avec des partenaires institutionnels, Définir ou promouvoir une stratégie de développement local, Élaborer une stratégie de développement d'activité

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Bienvenue chez Cc de Forez-Est

Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain-rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la CC Forez-Est composée de 42 communes et de plus de 64 000 habitants, est un territoire attractif à taille humaine (210 agents) en plein développement économique. Venez nous rejoindre au sein d'un siège entièrement rénové, situé à proximité de la gare et qui illustre des valeurs phares de la CC Forez-Est : accompagnement à la transition écologique, développement du bien-être au travail.

Charge de Developpement Culturel H/F
Cc de Forez-Est
  • Feurs - 42
  • CDD
Publiée le 29/04/2025 - Réf : 191SWQW

Finalisez votre candidature

sur le site du partenaire

Créez votre compte pour postuler

sur le site du partenaire !

Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Application Android (nouvelle fenêtre) Application ios (nouvelle fenêtre)
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Aide et contact
Nous suivre sur :