Vendeur - Vendeuse en Boulangerie-Pâtisserie H/F Boulangerie Maison Roblet
Sarry - 51 CDI- 12,16 € / heure
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Nous sommes une petite entreprise familiale et nous recherchons un vendeur en boulangerie H/F pour assurer la vente de nos pains, viennoiseries et pâtisseries.
Vos missions :
- Accueil des clients
- Vente
- Gestion des stocks
- Approvisionnement des rayons
- Gestion de la caisse
- Entretiens de l'espace de vente
Vous travaillerez 4h/jour, du mardi au dimanche, une semaine du matin et une semaine d'après-midi.
Pour candidater, merci de vous présenter à la boulangerie avec un CV et une lettre de motivation.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 6 Mois - sur un poste similaire
Compétences : Entretenir un équipement, une machine, une installation, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable, Retirer des produits non conformes, Participer à un inventaire, Assurer le suivi des stocks en temps réel, Définir des besoins en approvisionnement, Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Conditionner des produits, Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix, Réaliser l'emballage de produits frais, Informer, renseigner une personne sur les articles en vente, Répondre aux attentes d'un client, Vendre ou louer des produits ou des services, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente, Réaliser la mise en rayon, Gérer une caisse, Procéder à l'encaissement
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Sarry - 51
- CDI
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