Commercial Commerciale Maisons Individuelles H/F Quatre G Developpement
Saint-Brieuc - 22 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Vous souhaitez un poste avec de l'autonomie et une flexibilité qui s'adapte à votre vie, pas de lourdeurs administratives.
Vous désirez un environnement où votre créativité est valorisée ?
Simplement un poste de commercial commerciale !
Constructeur indépendant sur Lannion et Saint Brieuc recherche son sa commercial.e
Le secteur a de belles opportunités de développement et l'entreprise cherche à acquérir de nouvelles parts de marchés
Pourquoi nous ?
Environnement dynamique avec peu de processus rigides
Direction impliquée et soutenante
Possibilité de participer à la conception des projets
Une équipe soudée, une organisation réactive, une voiture, une rémunération confortable (3 à 4000 Euros brut mensuel).
Vos missions :
Conseiller et accompagner les clients dans leur projet de construction (faisabilité, détection des besoins, chiffrage, financement,...)
Proposer des solutions sur-mesure et créatives
Accompagner et tutorer des commerciaux juniors afin de les amener à l'autonomie
Prérequis :
Expérience de ventes auprès de particuliers
Expérience de la prospection terrain
Capacité à vendre en cycles longs
Comment faire ?
Faites-nous parvenir votre CV
Et ensuite :
un consultant vous contactera pour un premier entretien téléphonique, puis une visio à l'issue de laquelle vous rencontrerez directement les dirigeants de l'entreprise.
Postulez !
Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Conseiller, accompagner une personne, Mettre en place des actions de prospection, Présenter et valoriser un produit ou un service, Recueillir et analyser les besoins client
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Saint-Brieuc - 22
- CDI
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