
Manager Unite Marchande H/F Mon Campus
Nîmes - 30 AlternanceOffre d’un centre de formation & Salaire alternance
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Cette offre est publiée par un centre de formation. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 580 - 1 802 € / mois
- 12 mois
- Bac
- Enseignement • Formation
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Rejoignez le CFA MON CAMPUS pour notre rentrée de SEPTEMBRE 2025 et développez vos compétences en tant que Manager d'Unité Marchande grâce à nos programmes en alternance Bac +2 et Bac +3. Découvrez un parcours enrichissant où vous combinerez théorie et pratique au sein d'une entreprise partenaire.
Dans ce rôle stimulant, vous serez amené(e) à gérer diverses missions clés qui renforceront vos compétences managériales et votre expertise commerciale. Vous aurez la responsabilité de superviser et d'animer une équipe afin de garantir un service client exceptionnel. Vos principales missions incluront :
- Assurer la gestion opérationnelle quotidienne de l'unité marchande en optimisant les ressources humaines et matérielles.
- Développer des stratégies commerciales pour augmenter le chiffre d'affaires tout en respectant les objectifs fixés par l'entreprise.
- Analyser les performances économiques de l'unité et mettre en place des actions correctives si nécessaire.
- Superviser le merchandising et veiller à la mise en place attractive des produits afin de maximiser les ventes.
- Gérer les relations avec les fournisseurs pour assurer un approvisionnement optimal à travers une planification rigoureuse.
- Encadrer, former et motiver votre équipe pour favoriser un environnement de travail collaboratif et productif.
- Garantir la satisfaction clientèle grâce à une écoute active et adaptée aux besoins spécifiques identifiés.
Cet apprentissage pratique sera soutenu par une formation académique rigoureuse dispensée par notre campus, vous permettant ainsi d'acquérir une vision globale du management commercial.
Le profil recherché
Pour réussir dans ce poste, le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes :
- Excellente aptitude au leadership avec une capacité démontrée à inspirer et piloter une équipe vers ses objectifs.
- Forte orientation résultat avec un sens aigu des affaires commerciales.
- Capacité analytique précise pour interpréter les indicateurs clés de performance (KPI) du commerce au détail.
- Maîtrise des techniques de vente avancées ainsi que des outils digitaux associés au commerce moderne.
- Solide savoir-faire en gestion des stocks/de rayons/approvisionnements assorti d'une bonne aisance relationnelle avec fournisseurs comme clients finaux.
- Compétence avérée dans la résolution créative des problèmes continus rencontrés sur site afin d'améliorer flux/ou process existants sans compromettre qualité services proposés quotidiennement.
- Ouverture d'esprit & soif constante progressive développement personnel porteurs projets professionnels ambitieux seulement réalisables futurs leaders marché actuels... dont fera naturellement partie succesvolle candidate demain !
Se former en alternance chez Mon Campus
Mon-campus.fr
- Nîmes - 30
- Alternance
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