Responsable Risques Financiers et Comptables H/F Crédit Agricole d'Ile de France
France CDI- 🏠 Télétravail occasionnel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Au sein de la Direction des Risques, de l'Organisation et de la Qualité, vous serez rattaché(e) au Responsable du Département Risques et Contrôles Permanents et aurez pour responsabilité d'encadrer une équipe de 6 collaborateurs dédiés à l'analyse, la surveillance des risques financiers et comptables. A ce titre, vous veillerez à leur accompagnement et montée en compétences.
Positionné(e) en forte transversalité avec la Direction Financière (Gestion financière, comptabilité et dans une moindre mesure contrôle de gestion) ainsi qu'avec la Ligne Métier Risques du Groupe Crédit Agricole, vous assurerez les missions suivantes :
Analyse et suivi des risques financiers
- Exprimer un avis sur les politiques financières et les évolutions en matière de gestion financière mais également sur les opérations d'investissement de la Caisse régionale,
- Suivre et analyser l'évolution des risques financiers (liquidité, taux, change, marché) mais également de valeur des participations et de contrepartie sur opération de marché notamment dans le cadre de la démarche d'appétit pour le risque,
- Déployer le corpus normatif en matière de gestion des risques financiers en accompagnant les métiers concernés,
- Réaliser des études et analyses de risques spécifiques et approfondies visant à couvrir les zones de risques identifiées.
Contrôle financier et comptable
- Mettre en place et faire régulièrement évoluer le dispositif de contrôle permanent de la Caisse régionale sur la gestion financière ainsi que sur les opérations de marché à la clientèle ou pour compte propre,
- Superviser la réalisation des contrôles financiers et comptables sur le périmètre de la Caisse régionale, de ses filiales et de ses Caisses locales,
- S'assurer du respect des limites définies sur les opérations de marché,
- Assurer la correcte justification des comptes ainsi que le suivi des suspens comptables,
- Prendre en charge la réalisation de suivis ou déclarations relatives aux marchés financiers (CVA/DVA ; Prudent Valuation ; CORFOU),
- Réaliser une veille sur les évolutions comptables et règlementaires relatives notamment aux instruments financiers (Exemples : Volcker, EMIR).
Au titre de vos missions, vous serez régulièrement amené(e) à restituer et défendre vos analyses et conclusions auprès de votre Direction, de vos interlocuteurs à la Direction Financière et lors des Comités de la Caisse régionale.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de la réception de votre candidature
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Pour une sélection équitable et éthique de nos candidats qui va plus loin que le CV
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Jeux cognitifs à passer visant à démontrer vos compétences réelles
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Si adéquation de vos soft-skills au poste, préqualification vidéo à réaliser
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Entretien avec un RH en visio ou présentiel
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Entretien avec votre manager
Le profil recherché
Compétences requises
- Management d'équipe,
- Solides connaissances financières en particulier en matière de gestion financière et/ou en matière de gestion des risques,
- Aisance rédactionnelle, esprit de synthèse et communication impactante,
- Rigueur, précision et sens de l'organisation,
- Capacité à travailler en équipe et en transverse
- Maîtrise du Pack Office.
De formation : Bac +4/5
Raisons de nous rejoindre
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Salle de sport, salle de musique
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Une aide aux devoirs pour les enfants de nos collaborateurs
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Conciergerie digitale
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Comité d’entreprise
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Action logement
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Package participation et intéressement attractif
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Equilibre vie privée / vie professionnelle
Bienvenue chez Crédit Agricole d'Ile de France
Le Crédit Agricole d'Ile-de-France est la 1ère Caisse Régionale du Groupe Crédit Agricole : aujourd'hui ce sont 275 agences et 3900 collaborateurs répartis sur 8 départements qui sont au service des projets de 1,5 million de clients Franciliens.
Evoluez à nos côtés au sein d'une banque mutualiste, connectée et résolument orientée clients ! 100% humain et 100% digital, c'est un combo gagnant qui nous mène vers notre ambition : devenir la banque préférée des Franciliens.
88 % des collaborateurs nous recommandent en tant qu'employeur, c'est bon signe ! Nos valeurs mutualistes de proximité, responsabilité et solidarité mettent au premier plan la bienveillance et l'esprit d'équipe.
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