Animateur - Animatrice de Loisirs pour Enfants Poste Logé H/F Maison Familiale Moulin Baron
La Salle-les-Alpes - 05 CDD- 11,88 - 11,89 € / heure
- 🕑 2 mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Vos missions :
Vous intervenez dans un centre de vacances pour un comité d'entreprise.
La Maison Familiale Moulin Baron accueille depuis plus de 40 ans les familles (grands parents parents enfants petits enfants).
En charge de l'animation du public enfant, vous assurez la création, la mise en place et la conduite d'activités ludiques.(activité manuelle, grand jeu, jeu sportif, ludothèque, veillée).
Vous organisez les temps forts de la semaine avec des activités à thèmes par exemple.
Vous communiquez avec l'équipe de saisonniers, le responsable cuisine, les prestataires extérieurs et le gérant.
Les conditions :
du 05/07/25 au 31/08/25
contrat 35h/semaine
2 jours de repos /semaine
smic 11.88€/h + chèque santé
poste logé et nourri sur place, 6 chambres individuelles, 2 salles de bain, 2 wc, 1 espace commun salon/salle à manger tv wifi
05240 La Salle les Alpes - Serre Chevalier
Les profils recherchés :
expérience obligatoire de 2 ans en animation centre de loisirs
Où et comment postuler : **.**.**.**.** - sms avec NOM et Prénom
****@****.** - mail avec CV
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Langues : Français exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- La Salle-les-Alpes - 05
- CDD
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