Electromecanicien H/F Interaction
Béziers - 34 Intérim- 12 - 13 € / heure
- 🕑 6 mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
INTERACTION BEZIERS recherche pour le compte de son client, un(e) ELECTROMECANICIEN H/F pour un contrat d'intérim.
En tant qu'électromécanicien(ne), vous serez en charge de la maintenance et de la réparation des équipements électromécaniques. Vous travaillerez dans un environnement dynamique où vos compétences techniques seront mises à contribution.
Vos missions :
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques, des automates programmables et des systèmes de télésurveillance; mais également mécanique, hydraulique, maçonnerie, chaudronnerie, serrurerie, tuyauterie...
- Suivi de la mise en conformité des équipements et installations selon les normes en vigueur.
- Participation aux travaux de renouvellement, chiffrage et réception de chantier.
- Gestion des arrêts et remise en service des usines.
- Commande de matériel, de prestations sous-traitées, suivi et pilotage des sous-traitants.
- Garantir les astreintes techniques de type électro/exploitant.
Compétences attendues :
- Formation Bac +2 BTS électrotechnique
- Expérience souhaitée d'au moins 2 ans sur poste similaire
- Bonne maîtrise des automates programmables et des systèmes mécaniques et pneumatiques.
CATEC souhaité
CACES R489 souhaité
HABILITATIONS ELECTRIQUES A JOUR
PERMIS B + VEHICULE
VISITE MEDICALE A JOUR SOUHAITEE
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Identifier les composants et les pièces défectueuses, Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation, Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement, Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Béziers - 34
- Intérim
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