Attaché de Justice - Ressort de la Cour d'Appel de Papeete H/F Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
Papeete - 987 CDD- Bac +3, Bac +4
- Service public d'état
Détail du poste
L'attaché(e) de justice placé(e) auprès de la Première Présidente de la Cour d'appel de Papeete a vocation à être affecté(e) au Tribunal de première instance, où il/elle exercera ses fonctions plus particulièrement auprès :
- Indemnisation des victimesd'infractions pénales : préparation de décisions avant dire droit ou au fond en matière d'intérêts civils, appui à la mise en état des dossiers de la CIVI
- Contentieux civils : préparation de projets de décisions notamment en matière de réparation du préjudice corporel
Rattaché(e) fonctionnellement au magistrat responsable du service juridictionnel soutenu, l'attaché(e) de justice relève administrativement du directeur délégué à 1'administration régionale judiciaire. Il/elle se voit confier les missions suivantes, en lien avec les missions dévolues aux greffiers en positionnement d'assistance du magistrat :
- Confection de notes de synthèse et d'analyse sur les dossiers les plus complexes : recherche de jurisprudence et de doctrine, résumé des faits, des moyens et des prétentions des parties, confection du rapport pour 1'audience, repérage des points de droit en débat, proposition en amont de solutions, propositions des questions à poser au cours de 1'audience.
- Rédaction de projets de décisions,
- Organisation et compte-rendu de réunions
Le profil recherché
L'attaché(e) de justice devra disposer au moment de son recrutement d'un diplôme sanctionnant une formation juridique Bac +4 dans le domaine juridique.
savoirs :
- Maîtrise de l'organisation judiciaire
- Excellent ou Très bon niveau en droit
- Spécialisations recherchées :
droit applicable en matière de réparation du préjudice corporel
Indemnisation des victimes d'infraction pénale
savoir-faire :
Afficher la suite
- Maîtrise de l'outil Internet ou Intranet
- Qualité d'analyse, de rédaction et de synthèse
- Gérer les délais, les priorités et les contraintes
- Sens du travail en équipe
savoir-être :
- Sens de l'organisation
- Disponibilité notamment géographique
- Discrétion
- Adaptabilité, réactivité
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de la communication
- Capacité à rendre compte
- Papeete - 987
- CDD
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