Chef de Projet Pmo et Transformation Numérique H/F Ministère de l'Education nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche
Versailles - 78 Fonctionnaire- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Vous avez envie de contribuer au pilotage des projets stratégiques de la DRASI, de structurer des démarches innovantes et de jouer un rôle clé dans la transformation numérique d'une organisation en mouvement ? Ce poste est pour vous !
Nous recherchons un Chef de projet PMO et transformation numérique engagé dans l'accompagnement des équipes, la conduite du changement, et la structuration de projets numériques.
Au coeur du pilotage du portefeuille de projets et en lien étroit avec les orientations numériques de la DRASI, vous serez un acteur clé de la dynamique collective : vous contribuerez à la coordination des initiatives, à leur cohérence et à leur mise en oeuvre opérationnelle, tout en diffusant une véritable culture projet au sein de l'organisation.
Vous rejoindrez la cellule « Appui au Pilotage, à la Transformation Numérique et à l'AMOA (Assistance à Maîtrise d'Ouvrage) » qui :
- Contribue à la gouvernance et à la stratégie numérique, à l'innovation, aux nouvelles pratiques
- Participe aux relations avec les services métier
- Travaille à conduire les travaux nécessaires à la spécification des projets, à l'évaluation de leur pertinence et au choix des méthodes et outils.
Au sein de la cellule, vous serez en charge des missions suivantes
Mission 1 :Suivi du portefeuille de projets de la DRASI site de Versailles (PMO)
- Piloter et suivre le portefeuille de projets, de l'expression du besoin à la mise en oeuvre
- Appuyer les équipes projets, animer les processus de suivi
- Fluidifier et faciliter les échanges entre l'ensemble des parties prenantes des projets
- Garantir la qualité et la fiabilité des données du portefeuille académique et régional en lien avec les autres sites de la DRASI
Mission 2 :Contribution à la stratégie de transformation numérique
- Concourir à la priorisation des missions et la définition des objectifs à atteindre
- Produire le reporting pour la direction (tableau de bord, KPI)
- Sensibiliser aux technologies et aux apports des technologies de l'information
- Diffuser les bonnes pratiques au sein de la DRASI autour de la méthodologie projet et de l'AMOA numérique
Mission 3 :Communication et animation interne
- Réaliser le partage d'expériences sur les clés de réussite des projets numériques
- Participer à la conception des supports pour les instances de gouvernance numérique
- Contribuer à l'animation des communautés métier et maîtrise d'usage
- Partager et se nourrir des autres sites de la DRASI
Mission 4 :Appui à l'assistance à maîtrise d'ouvrage des projets SI et numériques de l'académie de Versailles
- Instruire les demandes métiers et les porter à l'échelle régionale
- Assurer l'AMOA des projets numériques
- Promouvoir la prise en compte du parcours utilisateur
- Accompagner le changement dans l'usage des SI et services numériques
Le profil recherché
Savoir faire :
- Maîtrise des méthodologies de la conduite de projet, de conduite de changement
- Maîtrise des outils et logiciels de projet, d'analyse et de métrologie
- Savoir-faire preuve de rigueur, de réactivité, d'initiatives et d'autonomie dans la gestion et l'organisation (hiérarchiser les priorités, gérer son temps...) de ses activités en régime établi et en mode projet.
- Rendre compte et intégrer les éléments de prévision afin de prévenir les aléas
Afficher la suite
- Appréhender l'environnement professionnel des clients et identifier clairement leurs besoins
- Savoir formuler les besoins en ressources matérielles et logicielles
- Savoir communiquer et rédiger des dossiers à destination des clients / partenaires et des équipes techniques
- Savoir gérer les priorités et pouvoir intervenir rapidement dans des situations imprévues et urgentes
Savoir être :
- Savoir animer une équipe
- Savoir communiquer et faire preuve de pédagogie
- Savoir travailler en mode collaboratif
- Savoir s'adapter à un environnement technologique en perpétuelle évolution,
- Avoir un esprit de synthèse et d'analyse
- Avoir le sens du relationnel
- Etre organisé et disponible
- Savoir percevoir les enjeux et les anticiper
- Qualités rédactionnelles
- Sens de confidentialité
Infos complémentaires
Contractuels : la rémunération tiendra compte de votre expérience et de la catégorie du po
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