Psychologue Clinicien - Psychologue Clinicienne H/F Association pour Adultes et Jeunes Handi
Alpes-de-Haute-Provence - 04 CDI- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH recrute : Un/Une psychologue à 0.80 ETP en CDI dans les Alpes de Haute-Provence
Le Pôle Dys Les Lavandes est un établissement spécialisé dans l'évaluation diagnostique et l'accompagnement, sous des modalités plurielles, d'enfants porteurs de trouble développemental du langage, troubles spécifiques des apprentissages, TDA/H, trouble développemental de la coordination.
Nous recherchons un(e) psychologue en CDI
1. Missions
Sous la responsabilité de la directrice et, sur le plan opérationnel, d'une cheffe de service, le candidat intégrera l'équipe pluri-professionnelle du Pôle Dys Les Lavandes en charge des accompagnements de proximité sur le département des Hautes-Alpes.
Dans le cadre du projet d'établissement et des projets individuels des enfants accueillis, ses principales missions seront les suivantes :
- Assurer des séances de rééducation individuelles et éventuellement collectives auprès des enfants ;
- Réaliser des évaluations des aspects psycho-affectifs des enfants accompagnés et contribuer à établir un diagnostic différentiel (au travers de tests projectifs) entre TSLA et troubles psycho-pathologiques ;
- Participer aux réunions d'équipe comme aux réunions concourant au projet de l'enfant ;
- Participer, ponctuellement, à des séquences de sensibilisation/information sur les TSLA auprès de différents acteurs (enseignants, paramédicaux, parents, AESH,.).
- Développer une dynamique de réseau avec les partenaires libéraux ou institutionnels intervenant dans le champ des difficultés psychologiques chez l'enfant.
Personnel de l'établissement, le candidat devra établir et entretenir une relation adaptée aux usagers, aux familles, comme aux partenaires rencontrés dans l'exercice de ses fonctions.
2. Profil et compétences requises :
- Diplôme de psychologue clinique requis
- Bonnes connaissances en psychopathologie et troubles du neuro-développement (TND) ;
- Capacité à établir un diagnostic différentiel (au travers de tests projectifs, notamment) entre TSLA et Troubles psychopathologiques ;
- Appétence pour travailler auprès d'enfants ;
- Expérience souhaitée en accompagnement d'enfants et d'adolescents présentant des troubles similaires ;
- Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire (neuropsychologues, orthophonistes, éducateurs, ergothérapeute) ;
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Teams, Excel, PowerPoint, messagerie, agenda en ligne) et de logiciels-métier (ex : dossier de l'usager dématérialisé) ; intérêt marqué pour une utilisation des NTIC dans un cadre professionnel collaboratif.
- Fortes qualités relationnelles attendues ;
- Capacité d'analyse, de synthèse et de communication ;
- Appétence pour l'animation d'un réseau professionnel ;
- Capacité à intervenir dans des contextes divers,
3. Cadre de l'emploi :
Contrat à durée indéterminée de 0,8 ETP à compter du 1er avril 2025 ;
Temps de travail annualisé ;
Rémunération selon Convention Collective Nationale 66 (revalorisée selon ancienneté et expérience) ;
Poste avec déplacements quotidiens dans le 04
Permis B impératif.
Poste à pourvoir rapidement :
Adresser CV et lettre de motivation par courriel à Sabina EGGER, Directrice du Pôle Dys Les Lavandes avant le 20 mars 2025 : ****@****.**
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Analyser le contexte de vie d'une personne, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Réaliser un accompagnement psychologique
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Association pour Adultes et Jeunes Handi
L'APAJH 04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes handicapées en oeuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure inclusion. Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour son siège administratif.
- Alpes-de-Haute-Provence - 04
- CDI
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