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Correspondant Qr3se H/F GERARD PERRIER INDUSTRIE

Saint-Nazaire - 44
CDI
Télétravail partiel
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Industrie Manufacturière

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Les missions du poste

Votre future collaboration :

Directement rattaché(e) au responsable d'activités et au responsable QR3SE, vous accompagnerez nos équipes sur des missions relevant des thématiques qualité, radioprotection, sûreté, sécurité, santé et environnement sur le périmètre confié. En tant que Correspondant QR3SE, vous assumez les missions suivantes :
La gestion managériale du système QR3SE :

- Animer le système QR3SE sur son périmètre en lien étroit avec les Responsables d'encadrement terrain,
- Faire un état d'avancement, au Responsable QR3SE, de son périmètre sur les sujets QR3SE
- Préparer et participer aux audits internes et externes QR3SE (ISO19443, ISO 9001, QUALIANOR RP, UTO, MASE/ISO45001, ...)
- S'assurer de l'état d'avancement des plans d'action QR3SE de son périmètre,
- Assurer la mise à jour des indicateurs QR3SE de son périmètre,
- Préparer les réunions et comptes-rendus QR3SE,
- Gestion /vérification du matériels et des EPI

Vos compétences et les prérequis pour réussir :

Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +3, idéalement dans le domaine QHSE, ou bien dans un domaine technique, ou chantier Une expérience dans le nucléaire serait un plus.
La connaissance des normes/référentiels ISO 19443/9001, MASE/ISO45001 et de la règlementation relative à la Santé-Sécurité des travailleurs est nécessaire pour la tenue de ce poste.

Votre rigueur, votre facilité d'adaptation, votre autonomie et votre aisance relationnelle seront les principaux atouts pour mener à bien vos missions.
Le poste en CDI est basé sur Saint Nazaire (44) /Tours (37) et requiert de la disponibilité et de la mobilité, avec une forte présence sur le terrain sur Saint Nazaire (44) et des déplacements dans la région centre-Val de Loire et la région Loire-Atlantique

Ce poste n'est pas compatible avec une activité en télétravail, la majorité des actions devant se mener sur le terrain et en relation avec le manager et le responsable intervention.

Des projets techniques et challengeants
Des perspectives d’évolution et de promotion interne
Un management de proximité
Des espaces de travail agréables

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Vous recevrez un mail de confirmation de votre candidature après avoir postulé
Si votre profil est retenu, vous serez rappelé par un Manager ou une RH
Nous vous proposerons ensuite un entretien dans nos locaux pour rencontrer les équipes