

Alternance - Assistant Chef de Projet Marché Public H/F People&Baby
Dainville - 62 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Personnes • Particuliers
Détail du poste
The world of Early Childhood awaits you, join us.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et contribuer à la croissance d'un acteur majeur des crèches privées en France ?
People&baby recherche un Assistant chef de projet développement marché public (H/F) en alternance pour rejoindre son bureau régional des Hauts-de-France et participer activement à son développement !
Rattaché(e) au responsable de développement, vous serez en charge de l'assister sur :
Les missions :
- Prospection Mairies
- Préparation des RDV clients
- Préparation de mapping sur PowerPoint
- Réalisation de diagnostic et études de faisabilité
- Maîtrise des tableurs excell, de PowerPoint,
- Veille sur les Taux d'Occupation
- Mise en place d'opération de communication
Les objectifs :
- Développer et conforter le portefeuille clients
- Acquérir les techniques de vente
Profil recherché
- Étudiant(e) en commerce, marketing (Bac +3 à Bac +5), vous recherchez un contrat d'apprentissage.
- Une première expérience en stage ou en alternance sur un poste similaire est appréciée.
Vous êtes organisé(e), autonome et rigoureux(se).
Vous aimez le travail en équipe et avez une bonne aisance relationnelle.
Vous possédez une excellente capacité rédactionnelle et une maîtrise parfaite du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Le permis B est indispensable, des déplacements ponctuels sont à prévoir avec des voitures de service mises à disposition.
Poste basé à Dainville
Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature dès maintenant.
Dans le cadre de notre politique diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
You understand, together we will succeed because you are unique.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Postulez en ligne ou via une candidature spontanée
-
Étude de votre profil, puis prise de contact pour un premier échange par téléphone
-
Entretien avec un expert métier pour échanger sur votre parcours et vos motivations
-
À l’issue de ces étapes, notre décision, positive ou négative vous sera communiquée
Raisons de nous rejoindre
-
Formations diplômantes certifiées Qualiopi
-
Mutuelle avantageuse
-
Carte-déjeuner
-
Bon de 150 euros pour l’achat d’un vélo
-
Une place en crèche pour votre enfant
-
Télétravail (sous conditions)
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