Alternance Méthodes Maintenance H/F Volvo Group
Lyon - 69 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Ce que vous ferez
En tant que salariés du groupe Volvo, nous avons dans nos mains la possibilité d'avoir un impact réel sur la société et sur le monde de demain. Des solutions de transport et d'infrastructure durables et efficaces sont essentielles à la prospérité de toute société. Chaque jour et partout dans le monde, nos camions, bus, moteurs, équipements de construction et services financiers rendent la vie moderne possible. Avec des changements majeurs de paradigme technologique à venir, qui changeront complètement notre façon de vivre, il n'y a jamais eu de moments aussi excitants pour travailler à l'Usine Moteur !
Sur le site de Vénissieux, nous nous inscrivons parfaitement dans la vision du groupe Volvo. Notre usine de fabrication des moteurs est engagée dans un programme de transformation ambitieux, porté par l'électrification des véhicules du Groupe Volvo et par les nombreuses opportunités industrielles qui se présentent.
Notre engagement réside dans une recherche permanente d'amélioration de notre système de production en nous appuyant sur les meilleures solutions d'ingénierie où l'automatisation, la robotique, la numérisation et l'IoT sont des domaines importants.
Nous recherchons
Un(e) Alternant(e) Chargé(e) de Méthodes Maintenance H/F
Ce que l'on attend de vous
En tant qu'alternant(e) chargé(e) de Méthodes Maintenance, vous aurez pour mission de fiabiliser et d'aider à maintenir les lignes de production. Grace aux outils du World Class Manufacturing, vous aurez pour mission de mesurer l'évolution de la performance, de comprendre les événements récurrents ou ayant un fort impact sur la production, et de piloter les actions permettant d'améliorer la performance et notamment de mettre en place de nouvelles mesures de maintenance préventive ou de maintenance conditionnelle.
Qu'est-ce que cette mission vous apporte
Expérience : cette mission vous apportera les compétences et connaissances clés pour devenir un(e) bon(nne) Méthodiste de Maintenance. Pour cela, vous serez accompagné(e) et suivi(e) par un Méthodiste Maintenance expérimenté.
Fierté : vous évoluerez dans un grand groupe, reconnu et soucieux des challenges environnementaux de notre époque.
Bien être : vous intégrerez une équipe dynamique et soudée.
Vous intégrez une formation d'ingénieur en Mécanique, ou en Automatisme, ou en Génie Industriel ou en Génie Electrique. Vous souhaitez développer vos compétences en méthodes et en maintenance.
Intéressé(e) par le monde industriel, vous voulez participer à l'entretien et à l'évolution des outils de production afin d'assurer un taux de disponibilité optimal.
Vous êtes engagé(e) et capable d'apporter des améliorations.
Ce que Renault-Trucks / Volvo Group vous offre
Vous rejoindrez un environnement de travail agréable, où vos idées seront appréciées. Et comme l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle est important pour nous vous aurez entre 9 et 11 jours de RTT par an, en plus des congés payés.
Vous venez en métro/bus/tram ? Nous prenons en charge 80% de votre abonnement !
Nous souhaitons valoriser nos alternants en appliquant un barème de rémunération supérieur aux dispositions légales et conventionnelles.
Votre alternance pourra également être rythmée par différents avantages financiers : un 13ème mois, la prime d'intéressement et de participation, la prime collective ainsi que l'augmentation annuelle collective des salaires !
D'autres avantages tels qu'un Comité d'Entreprise (CE) et une conciergerie seront là pour faciliter votre vie quotidienne (dépôt/retrait de colis, aides administratives, coiffeur, ostéopathe, esthéticienne, pressing, etc.).
Et puisque nous savons l'importance d'une activité physique au quotidien, vous serez à 2 pas du Parc de Parilly et aurez accès à une salle de sport équipée à un tarif préférentiel.
Le saviez-vous ?
Entreprise handi'accueillante, Renault Trucks SAS s'engage depuis de nombreuses années en faveur de l'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap.
Renault Trucks/Groupe Volvo est labellisé pour la 7ème fois consécutive Happy Trainees 2025 !
90,2% des étudiants nous recommandent, alors si vous aussi, vous voulez faire partie de nos Happy Trainees, postulez !
Prêt(e) pour la prochaine étape ?
Sélectionnez l'une de ces "phrases d'accroche", mixez-les ou formulez vous-même votre phrase :
- Si vous êtes curieux de découvrir comment nous passons de la parole aux actes, suivez-nous sur LinkedIn et sur volvogroup.com.
- Si vous souhaitez avoir un impact réel sur votre carrière, le secteur du transport est l'endroit où vous devez travailler. Nous avons hâte de vous rencontrer.
- Êtes-vous enthousiaste à l'idée d'apporter vos compétences et vos idées novatrices ? Nous sommes impatients de vous connaître. Postulez dès aujourd'hui !
- Venez prendre un café avec nous ou échanger par téléphone. Nous discuterons de la manière dont nous pourrons collaborer ! Voici nos coordonnées / Envoyez-nous un SMS sur ***** / Connectons-nous sur LinkedIn.
Sur le site de Vénissieux, nous nous inscrivons parfaitement dans la vision du groupe Volvo. Notre usine de fabrication des moteurs est engagée dans un programme de transformation ambitieux, porté par l'électrification des véhicules du Groupe Volvo et par les nombreuses opportunités industrielles qui se présentent.
Notre engagement réside dans une recherche permanente d'amélioration et nous faisons de la satisfaction Client notre priorité absolue.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Cherchez un emploi qui répond à vos compétences, à vos qualifications et à vos intérêts.
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Postulez : Une confirmation vous sera envoyée par e-mail dès que vous aurez candidaté.
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Pré-Entretien : les pré-entretiens se font en vidéo différée ou par téléphone.
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Entretien : entretien avec le manager, entretien RH, tests ou prise de références.
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Communication : tous les candidats sont informés de l'avancée de leur process.
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Sélection du meilleur talent.
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Intégration.
Raisons de nous rejoindre
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Un package de rémunération attractif
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Une politique de formation très active
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Télétravail possible pour les secteurs où c’est applicable
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Comité Social et Economique (CSE) avantageux
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PERECO (Le Plan d'Epargne Retraite Collectif)
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RTT et Congés d'ancienneté
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Priorité mise sur la santé et la sécurité des collaborateurs
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Prime de transport ou Remboursement des abonnements à 50 ou 80 %
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Espaces de travail innovants et Salles de créativité
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Conciergerie
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Restaurants d’entreprise
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Bornes de recharge électrique sur site
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Environnement scandinave où le respect de l'individu est primordial
Bienvenue chez Volvo Group
L'Usine de Vénissieux
Salariés du groupe Volvo, nous avons dans nos mains la possibilité d'avoir un impact réel sur la société et sur le monde de demain. Des solutions de transport et d'infrastructure durables et efficaces sont essentielles à la prospérité de toute société. Chaque jour et partout dans le monde, nos camions, bus, moteurs, équipements de construction et services financiers rendent la vie moderne possible. Avec des changements majeurs de paradigme technologique à venir, qui changeront complètement notre façon de vivre, il n'y a jamais eu de moments aussi excitants pour travailler à l'Usine de Vénissieux !
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