Formation Monteur Installation Industrielle H/F Pôle Emploi
Douai - 59 CDI- 2 000 € / mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
La plateforme Proch'Emploi recherche pour une entreprise du territoire des Monteurs Installation industrielle H/F.
L'entreprise se situe sur le Douaisis, à 15 minutes du centre de formation, qui lui se trouve à Hénin Beaumont.
Vous serez formé(e) durant 65 jours (stage compris). Vous pouvez intégrer la formation sous les 15 prochains jours et si vous êtes disponible, dès aujourd'hui !
Durant la formation, vous allez acquérir les compétences nécessaires permettant de :
Monter les ensembles et sous ensemble.
Effectuer des assemblages spécifiques au secteur de la ventilation et de l'aspiration.
Effectuer les opérations de manutention.
Vous serez formé(e) aux bases de la trigonométrie, à la lecture de plan 3D, à l'électricité de base, au procédé de montage, aux outils de coupe et de serrage mais aussi au montage de différents ensembles (centrage, alignement), au serrage au couple, au marquage... Et d'autres points essentiels pour mener à bien les missions qui vous seront confiées lors de votre prise de poste.
Port de charges et au travail en hauteur.
CONTRAT
CDI à la clé, temps plein (35 heures par semaine)
Déplacements fréquents sur les sites de chantier avec un véhicule de service.
Panier repas de 10.10€ lors des travaux sur chantier
Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur
CE inter-entreprise
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Règles de sécurité
Qualification : Manoeuvre
Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Douai - 59
- CDI
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