Régleur H/F SPI GROUP
- Vendin-le-Vieil - 62
- CDI
- Bac +2
- Transport • Logistique
Les missions du poste
Dans un environnement automatisé, vous aurez pour principale mission l'entretien préventif et curatif de nos lignes de production.
Au sein d'une équipe technique de 4 personnes, votre rôle consistera à :
- Réaliser les changements de formats des différentes lignes de conditionnement (changements de pièces, réglages...),
- Effectuer la maintenance préventive,
- Réaliser le reporting des interventions techniques et le suivi de l'outil GMAO,
- Réaliser diverses missions de maintenance,
- Travailler en étroite Collaboration avec les Techniciens de maintenance.
Vous êtes titulaire d'un BTS maintenance et justifiez idéalement d'une expérience réussie de 2 ans dans un environnement similaire ou dans l'industrie. Vous avez de bonnes connaissances en électrotechnique.
Ref : o22hqpnc02
SPI Group est une société industrielle qui offre à ses clients l'ensemble des services de conditionnement et de logistique, de la conception de lignes au conditionnement des produits, en passant par le développement d'emballages et de machines, la prestation d'entreposage et de logistique rattachée.
Fort de plus de 30 ans d'expérience, de sa réactivité et de l'engagement de ses équipes, SPI Group travaille pour des clients de renommée nationale et mondiale comme Nestlé, L'Oréal, Ferrero, Haribo, Procter&Gamble, Intermarché, Carrefour, Mondelez et bien d'autres.
SPI, société spécialisée dans le conditionnement agroalimentaire, recherche un(e) REGLEUR(SE) DE LIGNES H/F pour son site basé à VENDIN LE VIEIL (62880) comprenant une trentaine de collaborateurs.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Etude du CV et premier échange téléphonique par un recruteur si votre profil est retenu
-
Un entretien est alors rapidement organisé sur site avec un opérationnel et un RH
-
Si cela est possible le jour de l’entretien, une visite de site vous est proposée
-
A l’issue de ces étapes, notre décision, positive ou négative, vous est communiquée
Raisons de nous rejoindre
-
Un groupe multi-sites en croissance et en excellente santé financière
-
Des évènements de cohésion organisés par site ou pour le groupe
-
Mutuelle familiale et prévoyance
-
13ème mois
-
Parcours d’intégration
-
Prime de cooptation
-
Retraite supplémentaire : 2% du salaire mensuel
Localiser le poste
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 04/10/2025 - Réf : o22hqpnc02
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Envoyez votre candidature
dès maintenant !
Créez votre compte et
envoyez votre candidature !
dès maintenant !
envoyez votre candidature !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Recrutement Régleur
- Recrutement Production
- Recrutement Calais
- Recrutement Boulogne-sur-Mer
- Recrutement Arras
- Recrutement Saint-Omer
- Recrutement Béthune
- Recrutement Berck
- Recrutement Hénin-Beaumont
- Recrutement Lens
- Recrutement Aire-sur-la-Lys
- Recrutement Liévin
- Recrutement Opérateur de production
- Recrutement Soudeur
- Recrutement Conducteur de ligne
- Recrutement Agent de production
- Recrutement Chaudronnier
- Entreprises Production
- Entreprises Régleur
- Entreprises Vendin-le-Vieil
- Recrutement Maintenance
- Recrutement Conditionnement
- Recrutement Gmao
- Recrutement Mission
- Recrutement Reporting
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}