Responsable Métrologie H/F Hexcel
Dagneux - 01 CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre d'un remplacement, Hexcel, leader sur son marché, recrute un(e) Responsable Métrologie F/H pour intégrer le site de Dagneux (400 collaborateurs) à proximité de Lyon.
Garant de la fiabilité des résultats obtenus avec les appareils de mesure ; vous pilotez l'activité métrologie au sein de la société en suivant les règles et normes associés. Rattaché au responsable Technique, et aurez sous votre responsabilité le/les techniciens étalonnage et travaillerez en relation étroites avec les différents départements qui composent le service Technique ainsi qu'avec les clients internes & externes (Qualité, Production, Audits clients et de certification...).
Activités principales :
- Définir, organiser & planifier les opérations d'étalonnage et de vérification de tous les équipements du site de Dagneux
- Être l'interlocuteur spécialiste de la métrologie lors des Audits de certification : 9001, 14001, Nadcap
- Manager une équipe de deux personnes et gérer les entreprises extérieures nécessaires à la métrologie
- Garantir le raccordement des équipements aux dispositifs de surveillance et de mesure aux étalons nationaux et internationaux
- Définir les besoins métrologiques en fonction des activités de l'usine et des exigences normatives et anticiper et prévenir l'évolution des normes et critères de contrôles
- Identifier les besoins du client interne ou externe, en matière de mesurage
- Responsable du suivi, de l'analyse et du respect des indicateurs du service Etalonnage
- Organiser & planifier les opérations d'étalonnage et de vérification des appareils et s'assurer de la conformité des équipements et matériels d'analyse
- Prévoir, organiser la maintenance courante préventive et corrective des appareils, et s'assurer de la bonne réalisation des contrôles.
- Participer à la rédaction du cahier des charges pour l'achat, la maintenance et l'entretien des appareils et organiser l'intervention des prestataires d'étalonnage externes
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un premier screen de votre CV pas nos équipes de recruteurs
-
Un entretien avec les recruteurs pour définir votre projet et répondre à vos questions
-
Un entretien technique avec les responsables et les représentants RH
-
Une rencontre avec les équipes si cela n'a pas déjà été fait !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
- Bac +3 Métrologie / Mesures Physiques avec expérience ou diplôme d'ingénieur
- Vous avez une expérience d'au moins 3 ans et une première expérience en management d'équipe
- Connaissances techniques en métrologie/Etalonnage
- Connaissances techniques générales (Electricité, Automatisme, Mécanique)
- Reconnu pour votre rigueur, vous êtes autonome et avez le sens du relationnel
- Vous avez idéalement déjà évolué dans un contexte de travail international/matriciel et maîtrisez l'anglais.
Raisons de nous rejoindre
-
Primes (ancienneté, vacances, cooptation)
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Indemnité transport
-
Epargne salariale
-
Tickets Restaurant ou cantine
-
CSE
Bienvenue chez Hexcel
Grâce à son solide investissement dans la recherche et le développement et sa culture de l'amélioration continue, Hexcel est le leader industriel dans le domaine de la fabrication des composites hautes performances : fibres de carbone, tissus techniques, résines, préimprégnés, nids d'abeille, pièces de fabrication additive. Nous vous invitons à rejoindre l'équipe Hexcel au sein de ses différents sites de fabrication, bureaux commerciaux ou centres de R&T partout dans le monde. Devenez un acteur de notre « strength within ».
Hexcel, coté à la Bourse de New York, est un leader mondial dans la technologie des matériaux composites de pointe, un acteur majeur dans la production de fibre de carbone et le leader mondial dans la fabrication de nids d'abeille pour l'industrie aérospatiale.
Infos complémentaires
Hexcel s'engage à promouvoir l'égalité des chances et l'inclusion. Nous nous engageons à fournir un environnement de travail accessible à tous, ainsi à compétences égales, tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap et/ou issues de la diversité.
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