Apprenti - Menuisiers Aluminium - Conduite de Moyen d'Usinage H/F Groupe Millet Industrie
Lys-Haut-Layon - 49 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🕑 24 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Industrie Manufacturière
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Les missions auxquelles vous pourrez participer au côté de votre tuteur et de vos collègues seront les suivantes :
- Secteur débit : Pilotage de CU (Centre d'Usinage) / Pilotage de Barreteuse
- Secteur montage : assembler des profils, poser différents accessoires sur la menuiserie
Tout au long de votre alternance, l'objectif sera de vous faire découvrir l'ensemble des secteur de l'usine afin de vous permettre de monter en compétences et en polyvalence
Nos avantages / Les plus du Groupe MILLET
Rejoignez notre entreprise, qui place ses collaborateurs au coeur de son développement ! Voici ce qui vous attend en intégrant le Groupe MILLET :
* Un parcours d'intégration personnalisé : pour faire de votre arrivée une réussite, l'ensemble des services, avec lesquels vous serez amené à travailler, voire plus, prendront le temps de vous accueillir. Vous aurez également la chance de visiter plusieurs ateliers de fabrication pour comprendre l'étape centrale de l'entreprise : la fabrication.
* Rémunération : fixe évolutif selon votre profil, ainsi qu'une prime de fin d'année, une prime de participation, des chèques vacances et d'autres avantages.
* Temps de travail : votre planning sera organisé sur 4,5 jours/semaine
* Exemples de partenariats : Puy du Fou, FC NANTES, Stade Rochelais, équipe de France handball, match de Hockey, vous pourriez avoir la possibilité de vous y rendre, avec vos proches !
* Des places en crèche inter-entreprise : vous aurez l'opportunité de pouvoir faire garder (de manière occasionnelle ou régulière) vos enfants au sein de la crèche les P'tits Chênes à Bressuire. sous réserve de place(s) disponible(s)
* Des opportunités de mobilité interne : évoluer de façon transversale chez Millet ? C'est possible ! Chaque candidature déposée = 1 entretien à la clé ! Passer de la production au bureau ou l'inverse, c'est possible !
Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situations de handicap.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Postulez en ligne ou via une candidature spontanée. Nous accusons réception du CV et LM.
-
Etude de votre candidatures selon les opportunités et les besoins au sein du Groupe MILLET
-
Entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
-
Entretien physique avec un recruteur et un opérationnel
-
A l'issue du processus de recrutement, notre décision vous est communiquée
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Votre profil :
- Vous préparez une formation de niveau CAP, BEP ou Bac Pro en menuiserie aluminium ou conduite de moyen d'usinage
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, disponibilité, sens de l'organisation, capacité d'écoute, esprit d'équipe, esprit d'entreprise.
- Vous avez la volonté de développer une aisance avec les outils de pilotage de centre d'usinage
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
Processus de recrutement
Chaque candidature est étudiée avec soin par nos recruteurs, nous nous engageons à vous apporter une réponse, qu'elle soit positive ou négative.
3 étapes :
1. Echange téléphonique avec Aline de l'équipe RH
2. Entretien sur site avec Noémie (équipe RH) accompagnée de votre futur manager
3. Visite d'atelier aux côtés de votre tuteur
Bienvenue chez Groupe Millet Industrie
Fidèles à nos valeurs artisanales et environnementales depuis près de 80 ans, nous sommes spécialistes de la menuiserie industrielle Aluminium, PVC, Bois et multi matériaux. Notre entreprise familiale a évolué de l'artisanat vers l'industrialisation grâce au savoir-faire et aux investissements.
Nous intégrons tout le cycle de vie d'une fenêtre et d'une façade : création, design, fabrication, livraison, récupération et recyclage. Ce modèle, axé sur le développement durable et l'innovation, est le fruit de l'effort collectif de nos 1 300 collaborateurs.
Avec des circuits de décision courts et réactifs, nous favorisons l'agilité et l'épanouissement de nos équipes. Ensemble, nous construisons l'avenir, portés par une vision claire : allier performance industrielle, service et respect de l'environnement.
Notre mission au quotidien : faire vraiment, faire avant, faire autrement
Nous recherchons un(e) apprenti(e) menuisier aluminium pour notre site basé à Vihiers (49) - H/F
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