Legal Operation Manager H/F Noz
Laval - 53 CDI- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Rejoignez un acteur majeur du déstockage et optimisez la fonction juridique !
Votre mission
En tant que Legal Operations Manager, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation de notre fonction juridique.
Votre objectif : structurer, digitaliser et améliorer la performance du département en mettant en place des processus efficaces et en pilotant les outils adaptés (legal tech, gestion documentaire, automatisation des workflows, etc.).
Vous serez le bras droit du comité juridique et travaillerez en transversalité avec différentes équipes pour garantir un fonctionnement optimal.
Vos responsabilités
- Optimisation et digitalisation : amélioration des workflows, implémentation d'outils legal tech et conduite du changement.
- Pilotage de la performance : suivi budgétaire, mise en place d'indicateurs clés et reporting stratégique.
- Gestion des connaissances : structuration des bases de données, développement d'outils de libre-service et organisation de formations.
- Support aux équipes : appui sur l'organisation et la gestion des talents du service juridique.
- Gestion des prestataires : sélection, négociation et suivi des performances des cabinets et fournisseurs de services juridiques.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique avec l'équipe recrutement
-
Rencontre physique (ou visio) avec un Chargé(e) de Recrutement et le Manager
-
Rencontre physique avec les équipes lors d'une demi-journée découverte
Le profil recherché
Votre profil
- Formation : Master 2 en Droit.
- Expérience : 2 à 3 ans en entreprise avec une bonne maîtrise des enjeux juridiques et organisationnels.
- Compétences clés :
- Connaissance des outils legal tech et de gestion de projet.
- Capacité à structurer, simplifier et optimiser les processus.
- Aisance en gestion budgétaire et analyse de données.
- Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement stimulant où vous serez acteur du changement.
- Un rôle stratégique avec une forte autonomie et un impact direct sur la transformation de la fonction juridique.
- Une opportunité de travailler dans un groupe en pleine évolution.
Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant !
Raisons de nous rejoindre
-
Un projet ambitieux et un modèle 100% économie circulaire (anti-gaspi)
-
Un campus moderne et animé au cœur de la nature
-
Des services pour chacun : crêche, cours de sport, location vélo élec
-
Des équipes conviviales à taille humaine
-
Un parcours de carrière unique avec des passerelles postes/métiers
-
Une entreprise où la diversité des talents est reconnue
-
Un environnement agile et entrepreneurial
-
Une école de formation intégrée
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