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    Souscripteur Assurance - Grands Comptes H/F Crédit Agricole Assurances
- Lyon - 69
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
        
            
            Les missions du poste
        
    
    Pacifica, notre entité d'assurances Dommages, protège chaque client face aux aléas de la vie dans une démarche globale allant de la prévention à l'indemnisation.
 
La Direction des Marchés Entreprises et Professionnels de Pacifica conçoit et pilote les offres d'assurances et services associés à destination des entreprises et des professionnels. Elle développe des outils d'analyse technique et de mesure de la performance afin de garantir la rentabilité et la compétitivité des solutions proposées, tout en assurant le suivi des partenariats produits stratégiques.
 
Dans le cadre du renforcement de son activité en Assurance IARD Entreprises, Pacifica recrute un(e) Souscripteur expérimenté(e) pour la région de Lyon et des Savoie, en charge de la gestion et de la souscription de portefeuilles clients à fort enjeu (Entre 3M et 50M€ de chiffre d'affaires). 
 
Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?
 
- Analyser le risque à partir des informations transmises par le CAAE (Chargé d'Affaires Assurances Entreprise) de la Caisse Régionale et/ou l'ingénieur prévention.
- Déterminer les conditions de garanties, de tarification et établir les projets de contrats tant pour des affaires nouvelles que pour des avenants techniques.
- En cas de qualité de risques considérée comme dégradée, faire adhérer à des décisions techniques les parties concernées (CAAE, Client et réseau Entreprise Caisse Régionale) : non souscription, majoration tarifaire, résiliation...
- Participer avec le CAAE aux négociations avec les clients.
- En cas de dépassement des pouvoirs délégués, expliquer et proposer/discuter des conditions de souscription (garanties & tarification) à l'équipe de souscripteurs siège afin d'obtenir une validation et en cas de non acceptation, porter la décision aux parties concernées.
- Travailler en étroite collaboration avec le service gestion pour viser l'excellence expérience client.
- Echanger avec ses collègues et l'ensemble des parties prenantes afin de proposer des solutions d'optimisation process et clients dans le cadre du processus amélioration continu mis en place au sein de la Direction, en particulier, échanger avec les collaborateurs du Pole Offres pour les affaires qui sont à la limite des marchés Professionnels et Entreprises afin de trouver la solution la plus pertinente.
 
Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l'équipe dans la prise en main de vos missions.
 
 
Vos avantages
- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans le Groupe Crédit Agricole.
- Télétravail : forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d'un temps plein annuel.
- 30 CP + env 14 RTT.
- Rémunérations fixe et variable individuelle.
- Intéressement, participation et épargne salariale avec abondement.
- Avantages bancaires et du CSE, compte épargne temps.
- Mutuelle prise en charge à 76 %, forfait mobilité durable...
                    Critères de candidature
Poste avec management  : Non
Cadre / Non Cadre : Cadre
Niveau d'étude minimum : Bac +5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation :
Diplôme d'ingénieur ou Droit des Assurances.
Le diplôme du CNNP et la formation prévention APSAD serait un plus. Au moins 5 ans en souscription IARD Entreprise sur tous types de risques avec un CA supérieur de 5 M à 50 M.
Niveau d'expérience minimum : 6 - 10 ans
Soft skills :
Vous avez une aisance relationnelle et des capacités de négociation pour accompagner le Chargé d'Affaires Assurances Entreprise à présenter des propositions commerciales au client.
Autonome, pragmatique, entreprenant, organisé et très bon communiquant et pédagogue, vous alliez rigueur technique, sens de l'organisation et des responsabilités.
Vous savez et aimez mener plusieurs actions simultanément.
Tout en travaillant en parfaite autonomie, vous êtes force de proposition au sein d'un collectif en assurant un esprit d'équipe bienveillant et constructif.
Outils informatiques :
Pack Microsoft
                
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Parking gratuit à proximité
- Bonne mutuelle
- Avantages bancaires
- Intéressement ou participation
- Flexibilité des horaires
- Télétravail selon entité
- RTT
- Organisation de conférence & workshops
- Espaces calmes
- Enquête d'engagement annuelle
- Dispositif en faveur des salariés aidants
- Assistante sociale
- Actions de prévention santé
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
- 
                Un entretien téléphonique avec un gestionnaire RH (Siège) 
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                Un rendez-vous avec le manager du poste à pourvoir (Siège & unités de gestion de sinistre) 
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                Un rendez-vous avec le gestionnaire RH (Siège) 
- 
                Un questionnaire de personnalité professionnelle (Siège) 
- 
                
Crédit Agricole Assurances en images
 
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                    Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 07/10/2025 - Réf : 2025-97363
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