Assistant Chef de Projet H/F Crédit Mutuel ARKEA
Brest - 29 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Alternance d'un an à compter du 01/09/2025.
- Intégré(e) à l'équipe ICPG, l'assistant(e) Chef de projet contribue à développer - avec un souci d'efficacité opérationnelle (délai, budget...) - la création, la qualité et la cohérence des formes et des contenus de communication interne et externe, au service de la stratégie fixée par la Direction DFPG ainsi que son dispositif de communication
- Plus largement, il est amené à participer à l'ensemble des activités du service :
- Mise à jour des données utilisées dans la méthodologie de mesure des impacts extra-financiers, restitution des résultats et analyse des évolutions
- Conception et création de documents à usage externe (publication des résultats, document d'enregistrement universel et amendements, référentiel méthodologique...) ou interne (présentation filiales...)
- Participation aux interactions avec les clients internes (directions, équipes, filiales...) et externes (prestataires, pairs, clients...)
- Amélioration et initiative pour tout document du département (recherche de visuels, contenu, édition...) et du site interne (présentation, actualités...)
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Je postule à une offre et je reçois un mail de confirmation.
-
Echange téléphonique ou je reçois des codes de connexion pour passer des tests en ligne.
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Tests positifs, je passe un entretien avec un responsable RH et un manager opérationnel.
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Si ma candidature est validée, un responsable RH me fait une proposition.
Le profil recherché
Voici le profil idéal de notre futur.e alternant.e :
- Formation Bac +3 ou Bac +5 en management
- Appétence pour les sujets de durabilité
- Intérêt pour les outils dont outils de graphisme (canva, Indesign...)
- Goût pour le travail en équipe, polyvalence, sens graphique et esthétique
- Capacité à mener de front plusieurs dossiers
- Bonne maîtrise rédactionnelle
Raisons de nous rejoindre
-
Mutuelle, RTT, jours pour évènements familiaux
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23h de formation en moyenne par an par collaborateur
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Intéressement et participation
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Superbe environnement de travail en France
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Restauration d'entreprise ou tickets restaurant
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Télétravail possible pour quasiment tous les métiers
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+1000 mobilités par an
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+1000 recrutements en CDI par an, dont + 20% des postes dans la Tech
Bienvenue chez Crédit Mutuel ARKEA
Le Crédit Mutuel Arkéa est un groupe bancaire coopératif, territorial et collaboratif de 10 500 collaborateurs.
Depuis toujours, le Crédit Mutuel Arkéa innove pour répondre aux défis croissants d'un secteur bancaire en pleine mutation. C'est un modèle original aux performances reconnues.
C'est aujourd'hui un groupe puissant et diversifié, avec une trentaine d'entités et une centaine de métiers différents, principalement dans des fonctions commerciales, mais aussi dans l'IT, les risques, la comptabilité, le contrôle/audit, le marketing, le digital ou encore la finance... Toute une palette de métiers, de compétences, de savoir-être pour lesquels le Crédit Mutuel Arkéa accompagne ses collaborateurs pour les faire évoluer et révéler de nouveaux talents
Infos complémentaires
- Le département ICPG rattaché au Directeur de la Direction Finance & Performance Globale, a pour missions d'assurer le suivi financier des investissements, la communication financière ainsi que la mesure des impacts extra-financiers du Groupe.
- Il agrège les expertises de la DFPG pour mener les analyses financières, valoriser les investissements et communiquer les résultats du Crédit Mutuel Arkéa.
- Plus récemment, le département a créé une méthodologie de mesure des impacts extra-financiers et continue de poursuivre son déploiement.
- Les missions du Département lui confèrent une vision globale de la performance du Groupe.
Le Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun, en sensibilisant et en formant tous les acteurs de l'entreprise et grâce à un réseau de salariés engagés, les ambassadeurs diversité.
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