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Charge de Mission Si - CDI - Smabtp Paris H/F SMABTP

Paris - 75

CDI

Résumé de l'offre

Bac +5
Banque • Assurance • Finance
Exp. + 7 ans

Les missions du poste

Vous interviendrez au sein du département DSI, plus précisément dans l'équipe de Pilotage de la Performance Économique.

Ce département est responsable de l'élaboration budgétaire, du suivi budgétaire et de la gestion des achats de la DSI, et se compose de 8 personnes.

En raison de l'ampleur des projets menés par la DSI, il devient nécessaire de renforcer l'équipe et d'optimiser certains processus.

Le poste consistera à travailler sur l'amélioration de ces processus, à analyser et à mettre en oeuvre leur automatisation, voire leur simplification. Vous serez directement rattaché au responsable de ce département.

Le poste sera à pourvoir dès le premier trimestre 2025.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

Email de confirmation de réception de candidature sous 24h
15 à 20 minutes d’échange pour valider l’adéquation poste/profil
Entretien physique (Paris ou sites en IDF ou France entière) ou visio
Selon les postes, entretien physique (Paris ou sites en IDF ou France entière) ou visio

Le profil recherché

De formation supérieure en comptabilité ou en contrôle de gestion, vous avez un intérêt marqué pour les technologies de l'information.

Vous possédez une maîtrise avancée d'Excel et êtes à l'aise en communication, tant orale qu'écrite, en français et en anglais.

Vous êtes capable de prendre la parole en public et avez également la capacité de synthétiser l'information tout en vous adaptant à votre interlocuteur.

Vous êtes dynamique, autonome, rigoureux(se) et avez un excellent sens de l'écoute. Vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de collaborer efficacement avec différents services(fournisseurs, managers de la DSI, comptabilité fournisseurs et contrôle de gestion).

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail.

SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

Raisons de nous rejoindre

Salaire fixe, variable, 13ème mois et prime de vacances
Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
Participation (montant minimum garanti, abondement), épargne salariale
Titres-restaurant dématérialisés, avantages CSE
CP (26 jours pour les non cadres, 28 jours pour les cadres)
Jours de repos supplémentaires : entre 2 à 5 jours offerts par année
RTT (15 jours pour les non cadres, 13 jours pour les cadres)
Formations internes
Partenariat Action logement, accompagnement mobilité géographique

Bienvenue chez SMABTP

Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers.

Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles.

SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé...) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires.

Le groupe SMABTP compte également quatre filiales à l'étranger : Asefa en Espagne, Victoria Internacional au Portugal, SMA Belgium en Belgique et SMABTP Côte d'Ivoire SA en Côte d'Ivoire.

En rejoignant SMABTP, vous intégrez une entreprise française qui s'ouvre à l'international, des valeurs humaines et sociales fortes et résolument collaboratives. Nous nous projetons dans le futur qui est à bâtir et nous cherchons les talents qui construiront SMABTP de demain et contribueront à la transformation du monde de l'assurance.

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Infos complémentaires

Avantages
- Une rémunération fixe et un variable attractif
- Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
- Télétravail de 2 jours par semaine
- Des avantages CSE Des titres-restaurants d'un montant attractif
- Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
- Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / professionnelle
- Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
- Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Processus de recrutement

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Paris

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Annuel Mensuel Horaire

Estimation basse

43 800 € / an 3 650 € / mois 24,07 € / heure

Salaire brut estimé

53 800 € / an 4 483 € / mois 29,56 € / heure

Estimation haute

67 500 € / an 5 625 € / mois 37,09 € / heure

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Charge de Mission Si - CDI - Smabtp Paris H/F

SMABTP

Paris - 75
CDI

Pour les postes éligibles :

🏠 Télétravail partiel

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Publiée le 10/04/2025 - Réf : REF533D

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CDI

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