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    Chef de Projet d'Investissements H/F Framatome
- Ugine - 73
 - CDI
 - Bac +5
 - Industrie Manufacturière
 - Secteur Energie • Environnement
 - Exp. 1 à 7 ans
 - Exp. + 7 ans
 
        
            
            Les missions du poste
        
    
    Dans le cadre de sa croissance, l'établissement Framatome d'Ugine recherche son/sa futur chef de projets investissements.
L'équipe projet du site a la mission de remplacer environ un tiers du parc machines d'ici 5 ans, soit environ 40 nouveaux projets par an. Les sujets concernent la sécurisation de machines, des améliorations de procédés et des projets d'amélioration de la productivité.
Sous la responsabilité du responsable des services techniques, au sein de l'équipe projets du site, vos principales missions seront :
S'assurer que chaque chantier et projet piloté est réalisé en respectant les meilleures performances SSE (Santé, Sécurité et Environnement) comme priorité, selon les règles de site et dispositions légales applicables.
Prendre en charge l'étude et la réalisation de projets d'investissements : synthèse des besoins clients internes, spécifications techniques équipements, analyses de risques projets, matrices de choix fournisseurs, suivi des budgets, plannings, appels d'offres, chantier, retour d'expérience, ...
Être le garant de la construction selon les règles de l'art pour ses réalisations.
Animer des points techniques et rédiger des synthèses, tels que : rédaction des besoins clients internes, spécifications techniques équipements, matrices de choix fournisseurs, demandes d'investissements.
Echanger de manière transverse avec les différents services de l'usine : sécurité, environnement, production, qualité, achats, maintenance, prestataires externes et les personnes qui constituent l'équipe projet.
Préparer et présenter, au comité de direction, les points d'étapes des projets dont vous aurez la charge.
Réaliser une veille technologique dans son domaine.
Les projets seront variés avec un portefeuille moyen de 2M€ par an à gérer.
                    Ingénieur(e) diplômé(e), à dominante mécanique (type Arts et Métiers, IFMA, INSA, Réseau Mines...), vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine industriel : en gestion de projets, ou d'arrêts de maintenance, ou gestion de chantiers.
Vous êtes rigoureux, doté d'un sens de l'écoute et de l'analyse
Excellentes capacités de communication interne et externe
Compréhension naturelle du fonctionnement de machines, de systèmes complexes, bonnes connaissances industrielles générales
Capacités à rédiger des spécifications techniques précises et complètes
Vous avez le goût du terrain et du challenge
La connaissance d'un logiciel de CAO (type Autocad, Solidworks) est nécessaire, la capacité à lire un plan technique d'ensemble est indispensable
La connaissance d'un logiciel de GMAO (type SAP) est un plus
Anglais courant : être capable de tenir une conversation téléphonique avec un fournisseur non francophone, de manière fluide
                
- Rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
 - Intéressement, abondement, PEG, PERCO, CET
 - RTT
 - Bonne mutuelle et prévoyance
 - Jusqu’à 3 jours de télétravail selon profil, et indemnité associée
 - Evolution rapide possible, développement RH
 - Moments d’échange privilégiés avec la direction
 - Management engagé dans une démarche de confiance et bienveillance
 - Pre-boarding, pour se familiariser à l’entreprise avant votre arrivée
 - Semaine d’intégration, avec visites de sites et centrale nucléaire
 - Chèques CESU
 
de 50 à 65 K€
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
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Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum
 
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                    Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 18/10/2025 - Réf : 2024-19317
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