

Ingénieure - Ingénieur Qualité des Surveillances de Chantier H/F EDF
Petit-Caux - 76 CDISuper recruteur
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
Do you have construction experience in the fields of civil engineering, electro-mechanical installation or Quality?
Do you speak English?
Do you enjoy field activities and want to work on the biggest projects in the coming years in Europe?
Rejoignez-nous et participez à la construction des deux prochaines centrales nucléaires EPR/EPR2 (Evolutionary Power Reactor) en Europe : Hinkley Point en Angleterre (Somerset) et Penly en France (Seine-Maritime). EDF vous propose d'intégrer le projet EPR2 : vous mettrez vos compétences et votre enthousiasme au service d'un projet majeur pour l'avenir énergétique de la France et de la filière nucléaire Française : un programme de construction de 3 paires de réacteurs sur le territoire français.
Rejoindre le projet EPR2, c'est ainsi l'opportunité de contribuer à une aventure industrielle, technique et humaine !
Nous vous proposons un parcours en 3 étapes, qui vous permettra de vous approprier les enjeux et l'environnement du chantier EPR2 de Penly, de monter en compétences et de capitaliser le retour d'expérience acquis à HPC pour les chantiers EPR2.
Dans un premier temps, vous intégrez pendant 1 an le chantier EPR2 de Penly. Vous serez ensuite détaché(e) chez EDF Energy pour une mission de 12 à 24 mois sur le chantier EPR d'Hinkley Point C, situé dans la région de Bristol en Angleterre.
A l'issue de cette mission, vous réintègrerez EDF pour rejoindre les équipes en charge du chantier EPR2 de Penly, en Seine Maritime.
Le Pôle Inspection Conformité est garant de la bonne application de la réglementation et des autorisations obtenues, notamment dans le domaine environnement. Il assure le rôle de Filière Indépendante de Sureté pour la direction de projet sur le site.
Au sein de ce pôle qui réalise des vérifications indépendantes et des audits sur des activités de terrassement et de génie civil, vos missions principales seront :
- Piloter le processus de management de la conformité du site
- Réaliser des audits de conformité et des contrôles indépendants
- Piloter des revues qualité et conformité sur le site
- Contribuer aux autorisations données par le pôle inspection conformité avant le début de certaines activités majeures
- Contribuer aux réunions avec les autorités (DREAL/DDTM, ASN) vis-à-vis de la conformité des installations
- Contribuer au retour d'expérience pour les futures équipes en place sur Gravelines et Bugey
- Proposer des actions d'amélioration continue et de piloter les plans d'actions associés
Ces missions pourront évoluer en fonction de l'avancement du chantier et de l'organisation retenue sur le site.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
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Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
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Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
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Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
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Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Vous êtes titulaires d'un diplôme d'ingénieur généraliste ou d'un diplôme Bac +5.
Vous êtes débutant avec une expérience ou une spécialisation dans le domaine de la qualité, gestion d'un système de management.
Une bonne maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, est indispensable pour permettre une bonne intégration lors de la mission en Grande-Bretagne
Une attention particulière sera portée à la « culture » projet et ses valeurs essentielles, en particulier à donner la priorité à la sécurité, favoriser la coopération, le travail collectif, démontrer de réelles qualités d'écoute et d'ouverture, dans un objectif de performance.
Au regard du parcours proposé, vous devrez faire preuve d'une capacité d'adaptation avérée
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'avis médical.
Raisons de nous rejoindre
-
Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
-
Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
-
Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
-
Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
-
La formation pour le développement des compétences accessible à tous
-
Une rémunération attractive
-
Des compétences reconnues et encouragées
-
Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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