
Stagiaire Amélioration Continue H/F Safran
Vélizy-Villacoublay - 78 Stage- 🕑 6 mois
- Bac +5
- Industrie Aéronautique • Aérospatial
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Mission principale :
Le stagiaire aura pour mission principale de participer activement à l'amélioration des processus internes, en particulier à l'automatisation du suivi des indicateurs de performance. Il/Elle contribuera au suivi et à la mise à jour des indicateurs.
Responsabilités et tâches principales :
Automatisation du suivi des indicateurs :
- Développer des outils de suivi automatique des indicateurs sur Excel.
- Automatiser l'extraction de données à partir de bases internes pour générer des tableaux de bord
- Optimiser les processus de collecte de données et leur mise à jour automatique.
Suivi des projets "One Safran" :
- Participer au suivi des chantiers "One Safran" en assurant un reporting régulier sur l'avancement.
- Assurer la mise à jour des indicateurs de performance des différents chantiers.
Suivi des Belts (GB, BB) :
- Assurer le suivi des certifications des Green Belts et Black Belts.
- Mettre à jour les tableaux de bord de suivi des formations et des projets Lean Six Sigma.
Participation aux initiatives d'amélioration continue :
- Collaborer avec les équipes opérationnelles pour identifier les axes d'amélioration des processus.
- Participer à l'animation des réunions de suivi des indicateurs et des projets d'amélioration.
Le profil recherché
Formation :
Étudiant(e) en dernière année d'école d'ingénieur, de commerce ou de formation universitaire avec une spécialisation en amélioration continue, Lean, gestion de la production ou équivalent.
Compétences techniques :
Maîtrise avancée d'Excel (tableaux croisés dynamiques, formules complexes, macros, VBA).
Connaissance des outils Lean et des principes d'amélioration continue (5S, Kaizen, Six Sigma, etc.).
Compétence en gestion de projet et suivi des indicateurs de performance.
Compétences comportementales :
Autonomie et proactivité.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec différents niveaux hiérarchiques.
Esprit d'analyse et sens de l'organisation.
Langues :
Maîtrise du français.
Bon niveau d'anglais souhaité.
Dans le cadre de votre stage, vous serez accompagné(e) par un tuteur expérimenté tout au long de votre formation. Il veillera à votre intégration au sein de son équipe et plus généralement au sein de l'entreprise. Votre mission sera également l'opportunité de découvrir un grand groupe international tourné vers l'avenir.
Pour faciliter votre intégration au sein du site de Vélizy, créer du lien et répondre à toutes vos questions, des étudiants ont mis en place le groupe SAM (Student Accompaniement Mission). Il vous permettra de faire de nouvelles rencontres entre étudiants au travers de moments conviviaux tels que des déjeuners, afterworks et de business games ! Nous vous attendons avec impatience, venez rejoindre la communauté SAM !
Bienvenue chez Safran
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'Euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Landing Systems est le leader mondial des fonctions d'atterrissage et de freinage pour aéronefs. Son expertise couvre l'ensemble du cycle de vie de ses produits, de la conception et la fabrication jusqu'à la maintenance et la réparation. Partenaire de plus de 25 avionneurs dans les domaines du transport civil, régional et d'affaires ainsi que dans le domaine militaire, Safran Landing Systems équipe plus de 35 000 aéronefs et ses équipements effectuent plus de 100 000 atterrissages quotidiens.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
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