Electricien Tertiaire H/F Côte
Vienne - 38 CDISuper recruteur
- 12 - 14,50 € / heure
- BEP, CAP
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
En tant qu'Électricien Tertiaire H/F, vous intervenez sur des chantiers neufs ou en rénovation dans des environnements variés : centres hospitaliers, EHPAD, plateformes logistiques, bureaux...
Sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou d'un chef de chantier, vos principales missions sont les suivantes :
- Réaliser des installations électriques en courants forts (CFO) et courants faibles (CFA)
- Lire et interpréter des plans et schémas électriques
- Fixer et raccorder les équipements : appareillages, luminaires, armoires électriques, alarmes incendie...
- Poser les chemins de câbles, conduits et gaines (en apparent ou en encastré)
- Veiller au respect des consignes de sécurité sur les chantiers
- Assurer la qualité d'exécution et la conformité des travaux réalisés
Une appétence pour le courant faible ou l'envie de se spécialiser dans ce domaine est un véritable atout pour ce poste.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
-
Un entretien physique dans nos locaux ou par Teams avec une personne de l'équipe
-
Envoi d'une proposition d'embauche par mail si tout se passe bien !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
- Formation technique type Bac Pro ou BTS Électricité / Électrotechnique
- Minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans l'industrie ou le tertiaire
- Maîtrise des normes électriques et des règles de sécurité
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
- Bon relationnel, esprit d'équipe et sens du service client
- Capacité à gérer les priorités et à respecter les délais
Bienvenue chez Côte
Chez Côte, on ne se contente pas de suivre le courant - on l'anticipe.
Depuis 75 ans, nous accompagnons les secteurs de l'industrie, du tertiaire, de l'énergie et de la santé avec des solutions en électricité, automatisme et informatique industrielle.
Avec 200 collaborateurs engagés, nous plaçons l'humain et la technicité au coeur de nos projets.
Nous avons bâti notre succès sur des relations de proximité avec nos collaborateurs et nos clients. Chez Côte, nous ne cherchons pas seulement des compétences, mais des talents à accompagner et à faire grandir professionnellement.
Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et sur notre LinkedIn pour des informations complémentaire sur le poste.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Infos complémentaires
· Un environnement de travail dynamique et bienveillant
· Des opportunités de formation et de développement professionnel
· Mutuelle Responsable et Familiale
· Prévoyance, Retraite complémentaire
· Panier déplacement : Indemnité panier 11.82€+ indemnité de déplacement selon la grille de BTP
· Un accès aux offres du comité d'entreprise sans condition d'ancienneté : spectacles, lieux de vacances, cinéma, etc.
· Les avantages PROBTP et FFB : primes vacances, événements familiaux, participation (loisirs, vacances, nourrice/crèche),
· Avantages logement : 1% logement, etc.
· Véhicule de service pour chaque équipe
· Réduction tarifaire
· Prime de cooptation (650€)
Rémunération : Selon profil et expérience
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