Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Auditeur Financier Senior H/F Mayer Consulting

Nice - 06
CDI
Bac +5
Services aux Entreprises
Exp. 1 à 7 ans

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Les missions du poste

Mayer Consulting recherche activement pour son client réseau National d'Audit basé à Nice un (e) auditeur (rice) Financier Senior. Cette personne participera aux missions d'audit légal et contractuel du cabinet sous la responsabilité d'un Manager. Le portefeuille est d'une taille conséquente dans des secteurs d'activité variés.

Sous La Supervision D'un Manager,

Vous participerez à des missions de commissariat aux comptes, d'audit légal et contractuel principalement auprès d'une clientèle grands comptes. Cette typologie de dossiers permet la mise en place d'une démarche d'audit globale basée sur une analyse poussée du contrôle interne.
L'orientation de la mission et la cotation des risques,
L'analyse des process de contrôle interne ainsi que la rédaction des supports de restitution,
Le traitement de problématiques financières complexes sur l'ensemble des cycles d'audit au final,
La rédaction des synthèses de cycle et d'une partie de la note de synthèse générale,
L'encadrement et la supervision d'une équipe de 2 à 4 collaborateurs sur chaque dossier.

Le profil recherché

Issu d'une formation Bac +5 type Master CCA / Audit, DSCG, Finance, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire acquise dans un cabinet.

La rémunération à définir sera fonction du diplôme et de l'expérience des candidats.

Infos complémentaires

intéressement significatif,

Primes

Commissions apport dossier

Statut Cadre - Accord sur le temps de travail

TR

Parking / commodités (Tram)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Réception de votre candidature et réponse sous 2 jours
Premier échange téléphonique/visio entre 30 minutes et 1 heure (selon profil)
Entretien physique (minimum une heure) dans nos locaux (Nice) ou à définir avec vous
Présentation de votre profil (anonyme) sur la/les offres(s) d’emploi évoqué(s)
Organisation d’un rendez-vous chez notre/nos client(s) / visio (selon la distance)
Debriefing / feedback (systématique) positif ou négatif à la suite de cette rencontre
Conseil / orientation sur le choix de la ou les offre(s) reçues
Accompagnement éventuel / aide pour la négociation de départ / rupture
Intégration chez notre client
Suivi d’intégration sur les premiers mois d’activité / retour également du côté employeur