Cadres de Santé H/F Centre Hospitalier de Poitiers
- Poitiers - 86
- CDI
- Bac +5
- Santé • Social • Association
- Service public hospitalier
Détail du poste
Cadre de santé H/F
En CDI, à temps plein ou temps partiel.
Postes à pourvoir dès que possible au bloc opératoire, en médecine et chirurgie.
I. Présentation générale du CHU
Composé de près 2 700 lits et places, l'activité du CHU de Poitiers s'étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l'ensemble du territoire de la Vienne.
Etablissement de soins de référence à vocation régionale, le CHU de Poitiers assure à la fois une mission de proximité pour les 436 000 habitants de la Vienne et une mission d'appel régional et de recours pour les 1,8 million d'habitants du Poitou-Charentes.
Le CHU de Poitiers est organisé en 15 pôles d'activités cliniques et médico-techniques. Avec près de 8 000 professionnels, il constitue le premier employeur de la Vienne.
II. Poste proposé
1. Nature du contrat et des conditions de recrutement
CDI
Le poste est à pourvoir sur un grade de cadre de santé, catégorie A.
2. Quotité de temps de travail
80% ou 100 %
III. Renseignements complémentaires
Localisation géographique idéale (1h30 de Paris, Bordeaux par TGV, 1 h 30 de La Rochelle et Tours en voiture)
Le personnel bénéficie de structures sociales : crèches, amicale du personnel.
Chaque candidature sera suivie d'une prise de contact téléphonique et d'une réponse.
V. Démarches à effectuer pour postuler
Des renseignements supplémentaires peuvent être demandés auprès de Monsieur MICHAUD Stéphane, coordonnateur général des soins : ****@****.** ou par téléphone, via son secrétariat au **.**.**.**.**.
Ref : C110O40511
- Accompagnement personnalisé des agents durant leur carrière
- Accès à l’ensemble du plan de formation institutionnel
- Jardins et espaces verts/ parking gratuit/ réseau covoiturage
- Accès au CE/CGOS
- Offre diversifiée de restauration (Food truck, self)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez
-
Confirmation par email de la réception de la candidature
-
Etude du CV et de la lettre de motivation
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Si CV sélectionné, premier contact téléphonique/mail avec le candidat
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Entretien avec les candidats sélectionnés avec les responsables/directeurs et/ou RH
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Appel ou réponse aux candidats par email
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Centre Hospitalier de Poitiers en images
Pas de salaire renseigné
Publiée le 15/10/2025 - Réf : 40511
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