Lettre de motivation
Auxiliaire de puériculture en alternance

Poste essentiel au sein des crèches et des établissements qui s’occupent de la petite enfance, le métier d’auxiliaire de puéricultrice est un choix professionnel évident si vous aimez prendre soin des bébés ou des enfants en bas âge. À la recherche d’une alternance pour vous donner toutes les chances de réussir votre formation puériculture, la lettre de motivation et le CV sont indispensables pour signifier aux recruteurs votre motivation, mettre en avant vos compétences et vos qualités pour l’apprentissage de la prise en charge des tout-petits. Voici nos conseils pour rédiger votre lettre de motivation et décrocher votre alternance.

Soignée, organisée, votre lettre de motivation doit faire apparaître vos qualités pour le poste jusque dans sa mise en forme. Afin de renforcer l’impact et la clarté de votre candidature auprès des écoles de formation, d’une crèche ou d’un établissement dédié à la petite enfance, voici les bonnes pratiques à mettre en œuvre :
• Soignez la structure de votre lettre de motivation. Indiquez vos coordonnées complètes ainsi que celle de l’entreprise. Cet en-tête sera suivi d’une mention objet afin d’en préciser la nature. Précisez toujours le poste pour lequel vous postulez et signalez immédiatement que vous recherchez un poste d’alternant.
• En plus de l’introduction divisez toujours votre lettre de motivation en trois sections distinctes afin d’organiser le déroulé de votre argumentaire. Terminez par une conclusion et les salutations usuelles pour inciter le recruteur à vous recontacter.
Afin que votre propos soit clair, facile à retenir et mette en valeur vos compétences pour le poste, préférez une police d’écriture lisible et formelle. Privilégiez le format A4, une présentation en noir et blanc. Les phrases courtes rédigées au présent ont plus d’impact pour retenir l’attention et vous permettront de limiter votre présentation à une page recto.

La lettre de motivation se construit sur la base d’une structure de trois sections. Dans chacune des sections de votre lettre, vous devrez mettre en avant :
• La raison de votre candidature ;
• Pourquoi vous avez choisi de postuler dans cette crèche ou cet établissement ;
• Une brève présentation de votre parcours scolaire et professionnel si ce dernier s’y prête ;
• Pourquoi votre profil deviendra un atout pour les enfants et l’entreprise.
En quelques mots, présentez votre intérêt pour le métier et mettez en avant une ou deux compétences dans le domaine de la petite enfance ou dans le secteur de la santé et du soin. Soulignez votre intérêt pour l’établissement ou ses valeurs en mettant en avant un point particulier relevé au cours de vos recherches. Cette introduction d’une à trois phrases doit se poursuivre par la présentation de votre parcours de formation et votre expérience professionnelle en lien avec l’offre. Si vous répondez à une offre de formation en alternance, mettez en valeur votre parcours en correspondance avec les termes clés mis en avant. Terminez en démontrant en quoi votre profil et vos expériences passées sont des atouts pour la crèche et les enfants dont vous aurez la charge. Inspirez-vous des modèles de lettre de motivation que vous trouverez, mais apportez toujours votre touche personnelle.

L’introduction d’une lettre de motivation ou accroche est souvent le premier point sensible si vous n’en avez jamais rédigé. Dès la première phrase, il faut captiver l’attention du recruteur et mettre en avant compétences ou softs skills qui le séduiront.
Si possible, rédigez des phrases courtes et préférez la voix active pour une présentation dynamique. Candidature spontanée ou réponse à une offre de formation en alternance d’auxiliaire de puériculture, renseignez-vous sur la crèche, le service hospitalier ou l’établissement pour lequel vous postulez afin de rédiger une candidature personnalisée.

La conclusion d’une lettre de motivation se compose de plusieurs sections. La première réaffirme votre enthousiasme pour un stage dans le service de cet établissement. Elle doit aussi engager le recruteur à vous recontacter en l’y invitant. Enfin, elle se termine par les salutations d’usages. Après relecture minutieuse, vous pourrez signer manuellement ou par voie électronique votre lettre de candidature.

Soutien pour les parents et prise en charge de leur enfant exigent des qualités indispensables. L’attention comme l’écoute sont indispensables et ce sont des softs skills qu’il vous faudra mettre en avant. La créativité et la patience comptent tout autant pour exercer comme auxiliaire de puériculture. Savoir imaginer des jeux, conter une histoire ou chanter participe à leur éveil et à leur éducation. Pensez aussi à mettre en avant votre capacité à travailler en équipe. Même si vous n’avez pas ou peu d’expérience professionnelle, vos activités de loisir ou votre sport favori peuvent mettre en lumière vos qualités humaines et votre expérience pour le poste.

Prenez toujours soin de personnaliser votre lettre de motivation. Prenez le temps de lire l’offre de stage ou d’emploi en alternance. Sur une feuille, listez les mots et termes qui définissent les missions qui vous seront confiées. Informez-vous sur l’entreprise en parcourant ses actualités. Cette première recherche vous permet de déterminer les attentes de l’entreprise et ses valeurs. Vous pouvez ainsi personnaliser votre candidature et vous assurez que vous avez envie de poursuivre votre alternance auprès de cet établissement. Voici cependant 3 erreurs à éviter pour donner plus de poids à vos compétences et qualités :
1. Utilisez une lettre de motivation générique
Les recruteurs reçoivent de nombreuses candidatures. Sortir du lot et retenir l’attention, c’est avant tout s’intéresser à l’entreprise.
2. Ne pas vous relire
Prenez le temps de relire plusieurs fois votre candidature et faites-la relire si nécessaire pour éliminer faute d’inattention, d’orthographe ou incohérences.
3. Choisir un format inadapté
Après avoir relu et signé votre lettre de motivation. Enregistrez-la au format PDF. Ce format est lisible par tous à contrario des logiciels de traitement de texte rarement compatibles entre eux.